和党员谈心情况记录表

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景玉龙大机司机

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76驻站金昌
谈心容:谈心容:你对现行的规章制度有怎样的认识?
景玉龙答:现行的规章制度围绕着铁路施工安全、运输安全主题来开展的,对于我们来说施工单位以致我们工班来说,职工的人身安全、大机设备作业安全、运行安全。是我们工作关键卡控点,在这个安全基础上,我们来提高服务作业质量。产生经济效益,我们的工资、待遇才有了保障,对于各种规章制度我们要认真学习,领会,并按要求落实执行。虽然,学习的规章制度,文件有些时候是重复的,学习起来有些枯燥、乏味。但还是可以接受的。

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大机司机
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77驻站金昌
谈心容:对严格管理和关爱职工这两者相结合的认识?
询问人问:你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么?
伟答:我认为工班的管理还应该是严格管理为好,不管是施工作业管理,还是平常的学习生活上的管理,都应该是按照规章制度来执行,在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。在生活上对大家严格管理,应该融入更多的关爱,我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的,是相辅相成,相会促进的。从铁路重要的主题—安全来讲,严格

管理就是关爱生命、就是关爱职工。当然,严格管理,融入更多的人性化管理,这是我们更加期待的

注:各工班根据此表统一规本部门谈心活动记录表格。

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姬占波大机司机
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78驻站金昌
谈心容:你能结合自身岗位,对遵章守纪做出承诺吗?
询问人问:在你的工作、学习、生活当中,能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗?
姬占波答:由于自身的原因,在以往的工作、生活中,有些放松对自己的严格要求,请假的次数、和时间比较多一些,通过上级领导的批评教育,以及工班长对我进行政策的宣讲,使我认识到了问题的严重性,本人也认真学习业务知识,尽快熟练掌握了各号位的操作技能。能够按照工班学习计划的安排,参加业务学习,领会上级的文件精神。结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉,希望自己在今后的工作、生活家能够监督我的行动,帮助我更快的进步,多大家。
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大机司机
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79驻站金昌
谈心容:你对此活动提出相关的建议和意见吗?

询问人问:我个人认为这项活动开展是很好的,也很有意义,希望活动要落实到实处,不要走过场,轰轰烈烈的活动过后什么都没留下,这是往往最不可取的,“劳民伤财”希望通过关心职工的活动开展之后,能够切切实实为职工解决一些实际问题。
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驻站防护员
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712驻站金昌
谈心容:你能结合自身的岗位和工作谈谈你的想法和建议,在生活
上还有什么需要改善的的地方?
斌答:我是线路车间维修一工班的主战联络员,在日常的工作中对自己高标准严要求。在日常的学习的学习中认真学习各种规章制度,把标注化作业始终贯穿在日常的车站防护中,为大机维修施工把好第一道关,认真学习上级组织的精神和要求,每天主动提前到车站联系,为班组其他人员创造尽可能多的休息时间。主动联系施工及与施工有关的工作,在每天的检修保养中都第一个到达大机检修保养现场,认真督导防护设置情况,为现场人员的安全保驾护航。作为驻站联络防护员我深感责任重大。。我将在今后的工作中加大对业务的学习,提升自己的业务能力。在于

车站的业务联系中,总希望施工完毕结束后能够很快联系车体返回驻地,但有时感到力不从心,希望工班大家能理解。
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王慧勇司机长
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713驻站金昌
谈心容:对于维稳、安全、生产等方面的合理化建议有哪些?
王慧勇答:对于维稳、安全、生产的落足点还是规章制度、关键卡控点的落实要到位,有了这些作为保证,安全生产、队伍稳定才能做到有序可控。在安全生产方面,由于06#大机使用年限已经很长,设备老化,常出现的问题难以预料。建议必要的大机配件建立一定的库存,这样的话当大机出现毛病时,大机配件能够及时到位,才能对及时处理故障提供了有力的材料保障。
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寿森

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714驻站金昌
司机长
谈心容:今天我们在一起谈一谈严的认识,相互之
间开展批评与自我批评。
寿森:作为一名司机长,我深感对车组的人员管理不论是职工还是机械工都有些放松,对车组人员的主要号位的培训帮带上缺乏力度。工作效率不高,在机械检修方面,我主要觉得还是没有能激励职工工作能力的有效措施,近期我学习了机械检修保养奖惩

办法的文件,还有前期对大机司机运行无违章的奖励办法,都是一些提高职工积极性的一些好的措施和方法。但是我们觉得,械故障在设备老化的情况下有些是无法避免的,所以个人认为在发挥人的能动性情况下,上级还要考虑以上的情况,以免打击人的工作积极性。
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宏军

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后勤管理
谈心容:谈心容:对路局和段的惠民政策的认识
询问人问:对路局和段的惠民政策有何了解和认识?
宏军答:书记带队在各车间、工班进行了全路会议精神及路局、段惠民政策的宣讲。通过对书记讲话的学习,使我对路局和段的惠民政策有了比较全面的了解和认识。会议精神使我们认识到安全是铁路的生命线,风险管理提上日程;三个重中之重,一是客车安全。二是加强安全管理是铁路的重中之重。三是加强落实是重中之重。深刻理解路局、段的惠民政策,可以增强自豪感和工作的信心。很具体的举例讲到了:1元月一日人均在岗岗资410.48元。2继续支付一线的津贴由100元涨到3003工龄工资调整增加4住房公积金调整增加5企业年金今年有所调高
6铁路局实现安全千天统一发放一次性奖励
并且详细地介绍了“三险两金”的构成。“基本养老保险”“医

疗保险”“失业保险”“住房公积金”“企业年金”与基本工资的关系及政策。还涉及到了个人所得税、大病统筹、“三不让”职工健康体检、职工疗养、“三线建设”住房政策等等的惠民政策。通过对这些惠民政策的认识、学习。按照上级领导的要求,我们要尽心尽力、尽职尽责地做好本职工作。严格落实规章制度及作业标准。大家要树立与企业共生存的理念。
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学选后勤
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721驻站金昌
谈心容:谈心容:立足岗位,谈谈如何做好本职工作?
学选:作为一名后勤人员,立足岗位,首先要认识到工作的重要性,为工班提供良好的后勤保障是职责所在,严格要求自己,放松学习,对于工班的需要做到的后勤工作,做到心中有数,想预防,积极主动,不推诿扯皮,把一些工作坐到前面。做好夜间施工的防盗工作。为工班整体工作的有序稳定的推进尽职尽责。
注:各工班根据此表统一规本部门谈心活动记录表格。


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