2018组织生活谈心谈话记录

发布时间:2021-08-30

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2018组织生活谈心谈话记录
01
谈心人 XX 职务 XX 谈心对象 XX 职务 XX 1.班子的问题: 形式主义方面:
学风不实,对新知识学习理解不透,学用 脱节,解决实际问题的能力不强, 组织生活会谈心谈话记录内容.
学习拓展面不宽,知识结构不合理,跟不上形势发展和工作需要。
抓落实的力度不够、招 数不多,缺乏过硬的措施,在执法监督等工作中发现的有关执法 部门的问题, 以文件要求改正的多,后期抓落实的少; 推进法制 府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。 谈官僚主义方面:
群众观念和公仆意识不强,对基层和群众 反映的问题,被动解决多,主动化解少。

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深入基层不够,与群心众接触少,与群众走访谈心出于目的性多,与群众沟通思想少,求稳怕乱,对有把握的交了解面上情况多,发现深层次问题少。 事情敢抓敢管, 对有风险的事情敷衍推脱; 在政府决策、 执法监 督、 行政复议等工作方面, 对维护行政机关的形象和权威考虑得 多一些,维护群众的合法权益考虑得少一点。 主享乐主义方面:
工作缺乏主动性,缺乏雷厉风行的作风, 规章制度落 工作效率不高,有些工作不能在最短时间内办结。
实得不够,卫生、值班、学习等制度执行得不好.
奢靡之风方面:对公共财物不珍惜,用水、用电、用油、电容话费不注意节约,公务活动中也有浪费现象发生。 2。对方帮助自己找的问题:
学习抓得不紧,学风不实,学用脱节,解决实际问题的能力不强。 缺乏雷厉风行、立说立行的作风,工作效率不高,有拖沓现象。 工作不能做到严谨扎实,精益求精,不能较真,工作质量不高。 谈心交心主要内容

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3。帮助对方找的问题:
学习上存有现学现用、急学急用的问题,对行政法律法规 学习得不透,理解的不深,掌握得不够。
存有求稳怕乱思想,对有把握的事情敢抓敢管,对有风险 的事情敷衍推脱,对政府部门考虑得多一些, 对基层和群众考虑 得少一些。
缺乏“钉钉子”精神,有些工作不能持之以恒,制定的工作安排、工作计划,放在柜子里的时间多,用于推进工作落实的少。 4。拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见:
办案就事论事,不能从群众角度出发考虑问题,在了解群众需求、关心群众疾苦上考虑得不多,行政复议渠道不畅,不能最大限度方便群众表达诉求。 对重点工作研究多,对群众身边的问题关心少、解决不够。 艰苦奋斗精神弱化,存在好面子、讲排场的思想。 5.改进措施:
树立终身学习意识,培养肯钻、能挤的学习习惯,拓宽学 习的视野,使自己成为一专多能的干部.
建立健全督办催办机制,对每项工作明确责任目标、完成 时限,定期检查,保工作按时高质量完成。

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落实学习计划,坚持每周学习制度,突出学习重点,保证 学习质量。 增强责任意识,对工作认真负责,努力做到精益求精。
抓好制度落实,落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制 度,确保单位规范有序高效运转。
强化大局意识,时时处处以大局为重,努力增强应对复杂 问题的能力。 树立争创一流的思想,更新观念、创新思路,对照先进找 差距、定座标,努力提升分管工作再上新的台阶。
强化以人为本意识,以换位思考理解同事感受,以真诚态 度了解同事诉求,努力形成互相关爱、团结奋斗的和谐局面。 02
时间:20xx823日下午 地点:王口村党员活动室
参加人员:县委先进性教育活动办公室:王允国、刘宝成;次丘镇党委:刘利德、冯涛;指导组:王振勇、李青海、李夫洋;王口村:王恒宝(党支部书记、村委会主任)、马朝营(党支部委员、村委会副主任)、韩圣福(党支部委员、村委委员、计生专职干部28名普通党员、入党积极分子和部分群众代表,共42人。 主持人:

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记录人:
管区总支书记:王口村先进性教育活动进入分析评议阶段以来,通过广泛征求意见、深入开展谈心活动、认真撰写党性分析材料,党支部和每名党员都查找到了存在的突出问题,根据教育活动的任务安排,今天召开一次专题组织生活会。组织生活会采取“一人谈、众人帮、逐个进行"的方式,本着对个人、对同志、对组织负责的态度,每位与会同志都要畅所欲言,认真地开展批评和自我批评,真正使这次生活会达到相互帮助、促进交流、增进团结、共同提高、促进工作的目的。 村党支部班子查找出来的问题
村党支部书记王恒宝首先分析了班子中存在的主要问题:一是自然村的街道没按计划修整好;二是宅基安排工作解决不彻底,有后遗症;三是合班并校工作向群众解释不到位,造成部分群众不理解、有意见;四是农业结构调整近几年力度不大,步子迈得小;五是村集体经济相对薄弱,为群众服务的能力不强。存在以上问题的原因:主要是村支部班子的战斗力、凝聚力还不很强,工作不够积极主动,群众意识、大局意识还不强,致使有些工作没做好,处于被动落后状态. 批评和自我批评
通过这次先进性教育活动,根据大家给我提的和我自己找的,我认为自己主要存在这么几个方面的问题:一是平时只顾忙于事务性工作,学习不够.二是有时处理事情犯急躁,缺乏耐心.三是有时工作急于求成,嫌烦,有意简化程序,致使一些该民主解决,如需召开会议研究的,没研究就办了,对大家提出的一些意见建议欠思
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考,否定的多。四是对一些不好处理、容易得罪人的事,有过分依赖上级和拖延现象。像刘吉光的宅子问题,就是因为怕得罪人,做工作去得次数少,想应付应付就完,至今也没解决好.五是公、私关系没处理很好。作为村党支部书记,本应把主要精力放在村里工作上,但这一点自己没完全做到,平时干个人事的时间多,有时也有因为私事影响公事的现象。像前后街的修路计划,本打算去年完成,但由于私事占用时间多,给群众做工作不够到位,致使一些问题没及时解决好,路也没能修成。我本人的其他缺点一会儿大家再给我提. 下面我再对支部的朝营、圣福和其他党员提点意见建议。
我对朝营同志提三点:一是对村里工作跟得不紧,虽然有一些自身家庭的特殊情,但是作为一名干部,对村里工作该用的时间还是要用上.二是平时学习少,特别是政策知识方面欠缺。三是工作有时欠思考,出现不少失误或者是处理不当. 对圣福同志提三条:一是急躁情绪多。二是对计划生育工作特别是对育龄妇女管理跟不上,与上级要求还差的很远,造成对个别妇女采取措施拖延,产生漏洞.是认为专职只干专职的活,对村里的其他工作不太主动。
给老书记(王)启峰同志提两条:启峰同志是老党员、老书记,前几年退下来了,这两年来对村里工作不大关心,村里有事找你商量商量,你总是推托,说本人已不干了,也不想参与村里的事了。我认为失去了一个老党员应发挥的作用,再一个这次征求意见中许多党员也反映,有倚老卖老的思想。

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