会计学堂，是深圳快学教育发展有限公司旗下的在线培训平台。成立于2011年，拥有500余人的优秀师资团队，是国内领先的会计实操在线培训机构

1、网校简介

2000万会计人的网上家园。会计学堂前身是会计学堂论坛，2010年开始涉足会计实操培训。会计学堂定位为“2000万会计人的网上家园”，通过老会计讲课带动新手会计进步，会计同行交流，实现线下教育与线上直播的融合。通过实施多品牌发展战略，不断创新和突破，为会计人创设更美好的学习体验，并提出了“成为受尊敬的教育机构”的愿景。

2、平台介绍

教学特色：会计学堂脱离了纯理论方式，坚持学会就可以上岗的教学理念，所有讲课老师都是第一线的财务经理、财务总监。会计学堂拒绝大学理论派，以实操为主导。

全真全套帐实操系统：会计学堂斥资300万打造的真账实操系统，是唯一一家采用金蝶K3及用友T3结合企业真实业务单据实操的培训机构。学习的内容就是实际工作上岗的内容，学员在动手实操中轻松学会。

随时更新的课程：实时更新的课程，会计学堂所有课程均采用最新会准则和政策更新，每个月都会更新课程内容，让学员的学习不会落伍

3、 教师团队

一、优质的师资构成

目前，会计学堂在全国拥有教师团队约200人，其中近80位财务总监，150位注册会计师。会计学堂的所有直播课老师及答疑老师均活跃在会计工作第一线，有10年以上的财务管理经验，熟悉中小企业全套账务及税务处理。

二、严格的师资招聘和培训流程

想成为一名优秀的会计学堂教师需要经历层层严格筛选和历练；从初次申请到站上会计学堂的直播课堂，需进过初试、复试指导、复试、专业培训、试用五道程序，最终录取率低于5%。

4、开设科目

行业真账实操：工业、商业、餐饮、酒店、地产、建筑、学校、事业单位等50个行业真账实操；

证书考试：会计从业证、初级会计师、中级会计师；

出纳：出纳实操、出纳入门；

财务管理：财务分析、银行贷款报表、财务预算、财务管控；

财务软件：金蝶、用友、速达；

税务实操：国税、地税、金税3期

5、 所获荣誉

腾讯课堂“2014年度最佳会计培训机构”

腾讯课堂“2013年度最佳会计培训机构”

6、主要业务板块

会计实操培训

会计学堂提供从零基础入门到精通的全方位培训，目前共有30多个行业真账实操，包括从企业建账、做账、报表到报税的全套实务流程。

会计实务答疑

会计学堂200位专家老师为学员解答工作上遇到的会计税务问题，答疑时间从9:00点—23:00点（周一到周日，法定节假日除外），所有提问3-5分钟内解答

财务软件

金蝶K3、用友T3等常用财务软件的安装、使用及ERP系统的使用

会计学堂论坛

目前有30万会计会员在会计学堂论坛交流工作学习经验，探讨实务案例。

出纳模拟系统

出纳支票、费用报销、现金日记账、银行存款日记账全套学习流程。会计学堂投资100万开发的仿真出纳实战系统，学员可以反复练习。

手工帐模拟系统

采用仿真模拟技术，模拟了全套手工帐，包括三栏明细账、17栏明细账、固定资产明细账等10多个账本。

报税模拟系统

模拟国税、地税全套申报系统

真账模拟系统

模拟30多个行业的全套真账实操系统，动手做全套帐

如何才能不被淘汰？

如果你还认为只有事故发生率高的职业才叫高危职业，那你就out了，失业也是另外一种高危职业，难道你不觉得没有面包吃也是非常恐怖的吗？而会计就即将面临这样的实际问题。

早在2015年，国家会计学院教授于长春即表示，“未来十年内，会计行业的人才结构将发生巨大的转变。中低级财务会计人员将被高级财会人才取代，初步预计有60%的普通财务会计将被迫面临失业或转行。

随着中国经济和国际逐渐接轨，企业更多的在寻求高效的经营模式，如何进行融资管理与商业模式的创新、如何实现风险规避、资本运作与全面预算和内部控制成为企业最关心和迫切解决的问题，由此看来，高端会计人才才是市场所需要的。

那么传统会计除了不断考取初级、中级、注册会计师等证书，应该如何转型，才能避免被时代的洪流所淘汰呢？

一、会计核算是基础

无论会计怎么转型，会计核算是基础，没有好的基础，谈转型都只是形式。营改增和税务大数据将会让税务筹划迅速发展起来，日常的税务筹划就在会计核算过程中，即便是在小公司做比较基础的会计核算，对会计的要求也远远高于以前，这算不算转型呢？其实这也是一种转型，也就是以前的方式方法不好用了，你得换方式，你得学习，否则可能连基本的会计核算都做不了。

二、主动了解公司业务

会计能够做的事情其实很多，但是如果想要有更深层次的发展，那就一定要走出财务办公室，到业务部门去了解业务，这对于很多传统会计来说很难做到，主要是心理和面子上的两重门槛。

走出财务办公室，深入业务部门，帮业务部门解决各种和财务、流程及数据有关的问题。这时候你得站在业务角度考虑问题，每一项要求是否能顺利执行下去，会不会增加业务部门的工作量？如果不增加甚至能简化业务部门的工作量又能满足财务的要求（会计的原则不能丢），那就大胆地去做，业务部门很欢迎你的加入。

之前有一位会计总监在生产线上从财务角度发现一道工序有问题，配合处理，为公司省下巨额成本，这其实也是会计人员的价值所在。

三、转变思维模式

会计人员要及时转变观念，要把自己当成企业的管理者，而不只是打工者，要学会站在老板的角度考虑问题，提供决策支持。在一些中小企业，可能老板在财务方面并不是十分专业，在重要问题上千万不能老板说什么就做什么，也不思考这么做背后的意义，要主动去了解业务，争取从后端走到前端，不断获得上升的机会。把每一件事做到极致，机会就是你的。

会计行业一直在不停地学习，从业证、初级、中级、高级会计师、注册会计师等等考试，让会计们保持着持续学习的能力，只有不断学习，不断提升个人价值，才能在职业道路上不断前行。

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