大学生学习2019年两会精神心得(9篇)

发布时间：2021-03-15

大学生学习2019年两会精神心得（9篇）
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2019年两会已经闭幕,作为一名学生,我对两会主要是就业问题的关注。通过电视和网络，使我对两会中的就业问题有了新的了解。
2019年，我国的就业形势依然很严峻。2019年全国普通高校毕业生人数为630万，再加上往届没有实现就业的，需要就业的毕业生数量之大可想而知。而2019年，全国普通高校毕业生达660万人，比2019年增加约30万。
人力资源和社会保障部政策研究司司长、新闻发言人尹成基也分析说，除了今年即将毕业的高校毕业生，还有初高中毕业后不再继续升学的学生600万人左右。另外，还有大量的城镇下岗失业人员等需要安排就业，全年需要就业的人员将达2400万人左右。而且，近年来还出现"招工难"和"就业难"并存的现象，就业结构性矛盾难解
国家在人力资源市场建设方面，应破除种种不合理的障碍以及歧视性的政策措施，尤其要打破那些垄断行业、权力部门的就业壁垒，防止近亲繁殖，尽可能实现就业公平。国家应当通过完善法律法规，约束用人单位的招聘行为，加强监督并纠正各种歧 第 1 页

视性招聘行为。
在大城市工作比较难找，生活成本也比较高；到中小城市或者基层，工作比较好找，但是相应的薪酬待遇也比较低一点。从总体的情况来看，大学生就业形势还是比较好的，近几年的数据显示，高校毕业生初次就业率，也就是说每年毕业生离开高校时就业率在70%-75%之间，年底就业率基本上能够达到90%以上。今年高校毕业生有660万人，所以总量的压力是非常大的。 在高校毕业生的择业方面，两会代表非常希望高校毕业生能够到基层、中小企业、中西部地区就业，因(本 文来 源于 贵_州学-习网 htTP://[ ]]为那些地方需要人才，有大量的工作岗位，有大量的创业机会。还有一个问题，就是高校毕业生的就业方面，确实存在着一些结构性的矛盾，也就是说部分高校毕业生的专业背景、知识结构和岗位不相匹配。下一步，有关部门会按照党中央、国务院的要求，把高校毕业生的就业工作放在整个就业工作的首位，主要有这样几个措施：
第一，努力拓宽就业渠道，特别是随着产业结构的调整，随着新兴产业的发展，努力扩大和挖掘一批适合高校毕业生就业的工作岗位。比如说服务外包企业，去年我们国家就新增了3700多家服务外包企业，容纳了70多万人就业。70多万人里近50万人是高校毕业生。这是一个根本性的措施。
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第二，鼓励、引导高校毕业生到中小企业、到城乡基层、到中西部地区就业，当然我们会采取一系列的相关扶植政策。比如说现在有4个国家项目：大学生村官计划、三支一扶计划、教师特岗计划和西部志愿者计划，这四个国家大学生下基层项目计划，每年大约能够吸纳20万人左右。当然，这只是示范性的、引领性的。我们还是希望更多的高校毕业生能够走这条道路。因为基层需要人才，而且我们也特别强调，大学生到基层去，经过一段时间实践锻炼、磨炼、经验的积累，逐步再把这些人才向其他岗位再进行输送。
第三，鼓励、引导大学生创业。从目前大学生创业比例来看，还是非常低，我们已经采取了一系列的措施。前不久几个部门又刚发了一个文件，就是在大学生创业的税收、费用、场地、创业辅导等方面，出台了一些新的政策。第四，进一步加强公共服务能力，为大学生就业提供更好的服务、更高效率的服务。

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