2014山西银行招聘:晋城银行运城分行(筹)招聘公告
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>>>>2014山西银行招聘:晋城银行运城分行(筹)招聘公告
>>>>一、公司简介晋城银行股份有限公司(简称晋城银行)是经中国银监会山西监管局核准设立的股份制商业银行。总行设在山西省晋城市,下设晋城分行、太原分行、朔州分行。
运城分行是晋城银行转型跨越发展的又一个重要战略点,力争为运城地区经济金融的发展及中小企业的成长做出贡献。运城分行秉承总行“人才是第一生产力”的人才观,面向社会诚聘金融界英才共同发展,期待各位精英的加盟,共创美好未来!
二、招聘岗位及任职要求(一)管理岗位3人1、中小企业客户部负责人
(1)35周岁以下,本科及以上学历;
(2)5-8年商业银行或其他金融机构营销岗位工作经历,3年以上相关管理工作经验;从事公司业务或信贷管理等工作至少2年以上;
(3)精通商业银行公司业务的产品和流程,熟悉本地市场情况,善于分析区域市场,具备良好的团队建设能力和管理能力,具备较强的业务规划及市场拓展能力;
(4)熟悉各项金融政策、法律法规及银行规章制度,具备良好的道德品质,无不良从业记录;(5)具备丰富客户资源者优先;(6)能力特别优秀者,可适当放宽条件。2、个人客户部负责人
(1)35周岁以下,本科及以上学历;
(2)5-8年商业银行或其他金融机构营销岗位工作经历,3年以上相关管理工作经验;
(3)精通商业银行零售业务的产品和流程,熟悉本地市场情况,善于分析区域市场,具备良好的团队建设能力和管理能力,具备较强的业务规划及市场拓展能力;
(4)熟悉各项金融政策、法律法规及银行规章制度,具备良好的道德品质,无不良从业记录;(5)具备丰富客户资源者优先;(6)能力特别优秀者,可适当放宽条件。3、营业部负责人
(1)35周岁以下,本科及以上学历;
(2)5-8年商业银行或其他金融机构相关工作经验,其中3年以上管理经验;(3)熟悉商业银行结算业务产品流程,熟悉商业银行相关规章制度;
(4)具备较高的业务专业素质、较强的管理能力和团队培养能力,同时具有较强的综合协调能力和语言、文字表达能力。
(二)客户经理37人
岗位职责:负责公司、机构、小微企业、个人类客户的市场营销,为客户提供各项业务咨询与服务,负责对客户信贷业务的营销、调查和维护工作,负责理财等金融产品的推广工作。
任职条件:
1、28周岁以下,全日制本科学历,二本B类及以上院校毕业;经济、金融、财会、统计类专业优先;
2、公司、机构、个人类客户经理,有1年以上商业银行信贷业务工作经验者优先;小微客户经理应届毕业生优先;3、身体健康,仪表端庄,品行端正,有较强的工作责任心、敬业精神和较好的团队合作精神;4、善于沟通,有一定的市场拓展能力和自我管理能力;对营销工作有热情、有信心;5、具备一定的财务分析能力。(三)综合柜员20人
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岗位职责:负责办理银行柜面日常交易业务。任职条件:
1、26周岁及以下,有银行柜面工作经验者可适当放宽;
2、全日制本科学历,二本B类及以上院校毕业;经济、金融、财务、会计、统计、审计类专业;3、身体健康、仪表端庄、品行端正,男性身高172cm以上,女性身高160cm以上;