机关党员干部对照形式主义官僚主义十种新表现形式检查剖析材料

　　机关党员干部对照形式主义官僚主义十种新表现形式检查剖析材料

　　根据省纪委《关于加强对形式主义、官僚主义监督执纪问责工作的意见》、《关于2018年集中整治形式主义、官僚主义“十种表现”的实施方案》和市纪委相关工作部署，我单位以形式主义、官僚主义“10种表现”为镜子，坚持把作风摆进去，把职责摆进去，紧密联系存在现象和工作实际，通过调查问卷、代表座谈和日常收集整理等形式，认真对照问题开展了查摆整改工作。自查报告如下：

　　一、迅速召开专题会议，学习领会当前形式主义和官僚主义新表现

　　自接到上级转来《通知》后，我局迅速召开专题学习会议，由吴东文局长传达了习总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神，并一一对照《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》一文中列举的形式主义、官僚主义的10种新表现，主要是：“走秀”式调研、“门好进、脸好看、事难办”、“不怕群众不满意，就怕领导不注意”、用会议落实会议、“依葫芦画瓢”、懒政庸政怠政、“材料出政绩”、“履责”变“推责”、知情不报听之任之，说一套做一套两个样等等。吴东文局长指出，这是在党的十九大之后，习近平总书记再次对作风建设作出重要指示，充分表明了党中央坚定不移全面从严治党，驰而不息改进作风的决心，全体党员干部务必结合自身实际情况，提高政治站位，增强政治自觉，以永远在路上的坚韧，锲而不舍抓好作风建设。最后，吴东文局长强调，大家要深刻领会文件精神，自觉进行自查自纠，并在即将召开的党员领导干部民主生活会和党员组织生活会上作为对照检查的主要内容开展批评和自我批评。

　　二、迅速在全局范围内开展一次针对形式主义、官僚主义新表现的自查自纠活动

　　作风建设是长期的、艰巨的、复杂的，必须不松懈、不停步、再出发。将加强作风建设作为落实好习总书记重要批示和党的十九大精神的重要内容，重在行动，做出实绩。为此，局领导班子成员带头，在全局范围内，全体党员干部结合工作实际，逐一对照“四风”问题特别是形式主义和官僚主义的10种表现形式，逐个“对号入座”，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，逐条查找梳理，深刻剖析存在的突出问题，并提出整改措施，确定整改期限，切实取得实效。

　　三、加强风险防控和作风监督，推行谈话提醒制度

　　为认真贯彻全面从严治党重大部署，落实党风廉洁“一岗双责”制度，形成“抵早抵小”“抓常抓长”的工作体制，我局一直加强风险防控和作风监督，推行谈话提醒制度，将廉洁从政和纪律作风作为每季度工作谈话必谈内容，主要就如何促进财政干部进一步落实党风廉政建设责任制、深化党风廉政建设“六项纪律”和“两学一做”学习教育活动，强化“一岗双责”、规范用权、廉洁自律等方面进行了提醒谈话，以“教育在先、警示在先、预防在先”为目的，对苗头性倾向性问题及时提醒和监督纠正。通过谈话提醒这种形式，沟通思想，交流情况，及时预防苗头性、倾向性的问题，引导职工干部时刻筑牢廉洁自律防线，相互启发、共同促进，做到“自重、自省、自警、自励”。

　　四、盯紧节假日等时间节点，坚决防止不正之风反弹回潮

　　全体财政干部必须从小事抓起管起严起，坚决防止不正之风反弹回潮。一是要深化思想认识，牢固树立纪律意识和规矩意识，带头廉洁自律，发挥好表率作用，自觉接受群众监督 ;二是要增强责任意识，自觉履行主体责任，认真履行“一岗双责”，严守政治纪律、严守组织纪律、严守财经纪律、严守工作纪律、严守生活纪律，把廉政要求贯穿于各项工作生活当中;三是要坚决抵制公款送节礼、公款吃喝、公款旅游和奢侈浪费等不正之风，特别是在节假日，要全面抓好整改，驰而不息纠正“四风”，营造财政系统风清气正干事创业的良好氛围，营造风清气正的社会环境，使中央八项规定精神成风化俗、成为习惯。

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　　一、高度重视,加强学习,提高思想认识

　　龙凤党支部及时召开党员干部大会,传达习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神,学习《关于开展形式主义、官僚主义十种新表现及其他新表现自查自纠工作的通知》内容,切实提高思想认识,引导广大党员干部积极改进工作作风、精简文风会风、厉行勤俭节约,并将相关要求融入日常工作,确保自查自纠工作见实效。

　　二、明确责任,落实分工,强化组织领导

　　召开开展形式主义、官僚主义十种新表现及其他新表现自查自纠工作动员大会,实行主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作机制,细化责任分工,明确自查自纠要求,坚决把自查自纠工作贯彻落实,执行到位。

　　三、认真扎实,精心准备,积极自查自纠

　　龙凤党支部认真履行党风廉政建设主体责任和监督责任,强化责任意识和看齐意识,明确党员干部带头，严格按照自查工作要求,积极开展自查自纠,深入细致查死角、防细节、排隐患,确保自查自纠不漏项,不走过场。

　　四、对照问题,理清思路,制定整改方案

　　通过开展形式主义、官僚主义十种新表现及其他新表现自查自纠工作,针对我支部在自查自纠工作中存在的问题,及时制定整改措施,明确责任领导和整改期限。下一步,我支部将认真履行“两个责任”,进一步健全完善各项工作制度,实现以制度规范行为,以制度管权管事管人,对发现存在的问题,找准差距,认真整改,持之以恒开展作风教育,推动作风建设常态化、长效化。

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　　一、遵守党的政治纪律方面

　　平常工作里，我严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对党中央做出的决策坚决拥护和支持，重不发表与中央的路线、政策、方针和决议不一致的言论观点，也没有做过与中央要求不一致的举止行为。

　　二、贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定精神、转变工作作风方面

　　本人从内心非常拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》，拥护省委、省政府《关于改进工作作风、密切联系群众的规定》，切实转变作风，特别是增加了到包联扶贫的贫困村的下乡次数，真正深入到贫困户的日常生活，与他们交心谈心形同家人，为他们脱贫致富寻找路子，并撰写了多篇调研报告。但是，本人在开短会、讲短话，力戒空话、套话方面做的不足。

　　三、存在的问题

　　(一)克服四风不够彻底。

　　一是在形式主义方面，有时在写材料时重在日常工作中规矩喊得多学的多却入脑的不够多，存在规矩意识不够强，遵章守纪不够严的情况。自身思想建设出现了漏洞，有时存在“萧规曹随”的思想，所以，有时存在执行落实的多，但入脑入心不够多的情况，自身建设不够强。

　　二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。

　　三是理想信念淡化。受各社会现实环境的影响，思想容易产生波动，加之理论学习和修养不足，造成理想信念有所淡化，一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升。

　　(二)对党的纪律规矩认识不深，宗旨意识不强。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。

　　(三)党性锻炼不够自觉，党性修养不够完善。本人在不同岗位上工作过，积累了一定的工作经验，而且党性和原则性一直较强，自信能胜任很多工作，所以缺少了争先创优的劲头，缺少了改革创新的勇气，精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化，工作目标要求不高，工作质量要求不实。

　　四、整改方向和措施

　　按照十九大关于对新时代党员干部的总要求，通过认真对照检查和分析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。针对自身在“理论水平、作风修养、道德品质、政治站位、自我要求”方面存在的问题，我将坚决洗净自己思想和行为上的灰尘，在今后的工作中我将从以下方面改进和提高:

　　1.加强政治学习，增强理想信念。要加强学习习近平总书记系列重要讲话、读原著，悟原理，真正达到“学、思、践、悟”。带头贯彻落实习近平同志关于“两学一做”的要求，进一步解决好世界观、人生观和价值观这个

　　“总开关”问题。牢记党的宗旨，严格要求自己。时刻遵守党的章程，积极履行党员义务，加强组织纪律性，积级参加组织生活，多做好事、实事，团结同志，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。用党员的形象去影响周边的群众，严格要求自己，模范遵纪守法，始终保持共产党的良好形象。

　　2.树立宗旨意识，牢记为民服务。一是真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风，磨炼意志，提升人生境界。进一步坚定理想信念，纠正人生观、价值观、政绩观和权力观的偏差，摒弃“官本位”意识和个人主义的私心杂念，要把工作当作为党做贡献的事业、服务广大群众的平台。进一步强化党性原则和纪律观念，坚决做到“四个服从”，牢固树立“四个意识”。进一步培塑谦虚、文明、慎独的道德品质，保持平常心，诚实做人真实做事，善解人能容人，心胸坦荡，光明磊落，达到自觉状态。

　　3.坚持正人先正己，身体力行，做好表率。要求别人做到的，自己要首先做到。对个人存在的“四风”方面问题，坚持即知即改，从现在做起，从点滴做起，从自身做起，以身作则，率先垂范。对其他人查摆的“四风”问题，也要对号入座，我没有的要力戒，我有的要力改。要在服务基层中作表率，甘当小学生，多深入一线了解实情，倾听意见建议，职责内的立行立改，超职责的及时带上来落下去;要在廉洁勤政上做表率，严格要求自己，注重勤俭节约，杜绝铺张浪费;要在求真务实上做表率，克服名利思想，真正解决好我是谁、为了谁的问题，把心思和精力用到推进(单位)建设发展上，以实际行动推进(单位)作风建设取得实际成效。

　　4.进一步加强制度建设，努力营造健康有序的监督约束机制。有效的监督约束机制，是克服“四风”问题的根本举措。今后在工作中，我将结合本职，加快梳理(单位)各类制度，完善制度体系，不断加强组织建设，完善和规范党务、政务公开通报机制，不断加强纪检监察工作，探索拓宽监督渠道和方式，不断加强文化宣传，聚集更多反对“四风”树新风的正能量，为推进按制度管人、按制度管事、按制度运行的良性局面做出贡献。这次围绕纠正“四风”问题，自我剖析对照检查的过程中，越发感到责任重大、使命重大，越发感到理论不足、能力不足，真诚期盼得到上级领导和各位同志的批评帮助，自觉接受大家监督，帮助我进一步提高思想认识，转变工作作风，激发我进一步振奋精神，与全部同志一道，加倍努力，团结一致，不断推进工作创新发展，为(单位)在新时代谱写新篇章做出贡献。

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