七 叉 镇 中 心 学 校

2011-2012年度班级德育量化考核方案　　

为了强化班级德育常规管理，规范学生在校行为，充分肯定师生辛勤工作，鼓励先进，鞭策后进，使学校班级德育常规管理井然有序。我校大队部结合学校实际，特拟定了中心校班级德育常规考核细则如下：　　

一、考核对象：　　

   七叉镇中心学校所有教学班级　

二、考核内容：　　

（一）学生到校：（以值日生和少先队辅导员检查登记为准）　　

学生必须严格遵守学校各个季节作息时间，按时到校，不得早到校或早退。凡不按时到校上课、活动或午睡的每人次扣0.1分，早退的每人次扣0.2分，无故旷课的每人次扣0.5分。　　

（二）组织纪律：（以值日生和少先队辅导员检查为准）　　

1、课堂纪律（含早读、自习、活动课）：凡是上课不遵守课堂纪律的学生，发现后每人次扣去0.1分；课堂上无故顶撞教师的每人次扣0.2分；课堂内打架、吵嘴的每人次扣去0.5分。　　

2、“三操”纪律（即早操、课间操、眼保健操）、升旗仪式纪律、学校校会纪律：集合铃响起，所有学生如在规定时间内（3分钟）做不到“快、静、齐”的班级，每项每次扣去0.2分。故意不参加集会的班级每项每次扣0.5分。（下午第一节上体育课的班级可以在操场做眼保健操）　　

3、用餐纪律：领餐时不排队、拥挤、吵闹的等每次扣0.1分；分发完饭菜后，不按规定坐在教室用餐，擅自端着饭碗在学校内走动等每人次扣0.1分；取餐途中，如因不小心，将饭菜泼洒到公共区域没有及时清扫的每次扣0.2分。　　

4、课外纪律：课外活动期间打牌赌博、喝酒抽烟或私自下河塘洗澡、追车爬车等每人次扣0.2分；在校内购买零食、吃零食、乱扔垃圾的等每人次扣0.1分。　　

5、偷盗公物或别人财物、故意损坏群众庄稼的每人次扣0.5分。违纪学生除了做书面检讨外，还要照价赔偿损失，并在全校通报批评。　　

6、参加“2+2”项目实验的学生，没有经过学校统一调配擅自离开兴趣小组或无故不参加活动的每人次扣0.2分。　　

（三）文明礼貌：（以值日生和值周组教师检查为准）　　

1、在校内外说脏话、乱图乱画的每人次扣0.2分；在校园内践踏花草的每人次扣0.2分；同学之间乱起绰号的每人次扣0.2分，并向当事人赔礼道歉。　　

2、校园内不使用文明用语，见到长辈不问好，不让路或抢道的每人次扣0.1分。　　

3、上下楼梯不靠右行走，并大声喧哗的每人次扣0.1分。　　

4、凡是在走廊、楼梯间、公共清洁区域乱扔纸屑、果皮的每人次扣0.5分；乱倒垃圾的扣0.8分。　　

（四）清洁卫生：（以值日生和值周组教师检查为准）　　

1、各班教室、公共清洁区域在规定时间内没做好大扫除的每次扣1分，打扫不彻底留有死角或垃圾清理不及时的视其情况酌情扣0.1至0.8分。　　

2、教室、公共清洁区域打扫前没有洒水而造成灰尘严重的班级每次扣0.2分（缺水除外）。　　

3、扫除时，教室门窗、桌凳、拦杆没有擦洗干净的每次扣0.3分，擦洗欠干净的每次扣0.1分（3—4楼后窗玻璃、窗台除外）；教室桌凳摆放不整齐的每次扣0.3分。　　

4、凡是教室、公共区域清洁保持工作做得极差的每天扣0.8分；较差的每天扣0.5分。　　

（五）领巾佩戴：（以值日生和值周组教师检查为准）　　

学生早晨进校时，值日生检查学生领巾佩戴情况；课间时间再次检查学生领巾佩戴情况，累计两次检查情况，每人次扣0.1分计算到班级。（一年级学生因为没有入队不列入检查范围、该项得分计满分）　　

（六）安全工作：（以值日生和值周组教师检查为准）　　

各班应加强学生安全教育，提高安全意识。真正做到安全无小事，时时抓、事事抓，确保安全工作万无一失。如果发生在学生间未上等级的安全事故，由当事学生自己负责。如发生在教师的责任事故，由当事教师承担一切责任，并纳入师德考核。　　

1、给学校造成负面影响的扣2分。　　

2、因体罚学生，家长反映到学校的，且带有明显伤痕的扣班级2分。　　

3、班级学生发生碰撞而造成了伤害，正副班主任没及时处理，造成家长向学校要说法的每次扣1分。　　

（七）好人好事：（以值周组教师登记为准）　　

1、班级学生积极主动为学校、集体、教师、学生做好事（含公益活动），值周教师认为较为突出的加计1—2分。　　

2、拾金不昧的，值周教师视其金额酌情加分（现金按1元加0.1分计算），如是物品可折合现金计算加分。　　

3、揭发检举坏人坏事的，值周组教师酌情加计0.2至0.5分。　　

4、学生个人主动做好事，视其事件情况酌情加计0.3至0.5分。　　

（八）班级活动：（以值周领导检查为准）　　

1、各班必须认真开展中队主题活动，要求形式多样，内容丰富，活动结束做好记录。无故不按学校规定开展活动的每次扣1分，活动敷衍了事每次扣0.5分，活动无记录的每次扣0.2分。　　

2、不按时参加或不按质完成学校统一布置的各项活动、劳动、集会、训练等，每次扣0.5分。　　

三、考评办法及要求：　　

1、除“好人好事”栏外，其余各项满分为10分，扣分超过10分的以负分计分，各项累计得分就是该班本周总得分。　　

2、考评标准及奖励办法：每周评出的“优秀班级”、“文明班级”、总数不超过3个班级，按各班周总得分依次排序，取前3名颁发流动奖牌。　　

“优秀班级”评选要求：各个小项得分应是满分，并有突出加分的班级方能被评选为“优秀班级”。　　

“文明班级”评选要求：文明礼貌一项没有扣分，周总得分名列前7名的班级可以评选为“文明班级”。　　　

3、全校班级德育常规考核及学校组织的各项竞赛活动纳入班主任、副班主任绩效工资考核。　　

4、如无正当理由不服从学校安排，将视为没有完成学校规定任务处理，年度末不参与“优秀班级”及“优秀辅导员”评选活动。　

七叉镇中心学校

2011年9月1日

班级德育量化考核方案