青年之家建设实施方案

篇一：青少年之家计划

***青少年活动之家建设方案

及工作计划

按照省、市对建设“青少年之家”的统一要求，为进一步促进青少年健康成长，推进***基层团组织建设，提高团组织的吸引力、凝聚力和扩大团工作有效覆盖面，特成立***“青少年之家”。

一、“青少年之家”建设主旨

（一）宗旨：关心、关爱、关怀青少年成长（二）理念：青春邀约伴你成长

（三）定位：是***团委使用管理的公益性、综合性服务场所；是***团组织联系青少年和开展活动的依托；是整合资源的载体；是开展青少年工作的阵地；是***团委服务社会和青少年参与社会实践的平台。

二、“青少年之家”活动措施：（一）进一步强化理想信念教育。

（二）进一步开展志愿服务。（三）搭建青少年交流平台。（四）延伸校外实践“课堂”。（五）参与社会活动。（六）服务社会组织。三、组织与保障

设立兼职工作人员一名，职责如下：1、青少年之家通过各种活动开展，及时了解团员思想动向。2、青少年之家通过各种活动的开展来促进青少年的心灵交流与思想碰撞，为青年思想“引航”为青年成长“引福”。

四、运行机制及推进步骤

“青少年之家”要想实现“自我成长”，必须要靠造血，主要是按照调研青年需求—设计服务项目—坚持精品项目—打造特色品牌—获得稳定口碑—扩大社会影响—整合区域资源。

1.向党委、政府作专题汇报，争取***党委政府的支持；2.分析辖区内青少年分布的特点，准确了解青年需求；3.对照青年需求，按照全省统一的要求和团市委的部署，制作标识、形象墙等规定要素建成青少年之家；4.对照青年需求，开发能长久坚持的有特色的服务项目，统筹服务队伍，公开服务承诺，公开服务菜单；5.广泛吸引辖区内青年参与活动，将青年按需求分类管理，有针对性的提供服务；

6.整合辖区内资源，采用社会化动员手段，实现合作共赢；

7.依托青少年之家，引导辖区内青年、社会组织参与社会治理；

8.对项目实效进行跟踪，及时分析和改进。

20XX年节点主题志愿服务活动安排一览表

篇二：员工之家建设实施方案

员工之家建设实施方案

“员工之家”建设实施方案

一、目的

把工会建设成为“员工之家”是公司工会组织的一项长期任务，为

了突出和履行工会的基本职能，进一步促进工会建设，增强工会

活力，充分发挥工会在企业生产经营中的作用，把广大员工团结

到工会中来，为广大员工办好事、办实事，使工会成为员工信赖

的组织。在结合公司实际情况的基础上，特制定“员工之家“建设

实施方案。

二、成立建家活动推进小组

为保证建家活动的成功开展和加强对这项工作的领导，公司

工会成立建家活动推进小组，成员如下：组长：副组长：成员：

三、推进小组职责

1．贯彻落实建家方案，帮助工会组建合格的“员工之家”。

2．指导并检查员工之家工作，针对问题和不足，提出改进意见。

3．协调建家中的资源，统筹布局工作，完善相关制度和办法

4．宣传组织员工积极参与相关活动，从中探索总结经验，推进

活动向纵深发展。

四、“员工之家”建设的目标

“员工之家”建设的目标是：坚持为公司生产经营服务，最大限度地保护、调动和发挥广大员工的积极性，建设成服务型“员工之家”。把“员工之家”建成学习型培训中心；员工参与管理中心；娱乐活动中心；生活互助中心。

五、“员工之家”规划

“员工之家”的建设将本着节俭的原则，尽量利用公司现有的资源。

1、在对面培训中心一楼(即将改为食堂)南边靠近楼梯口的地方腾出一部分空间，用于建家活动。大小为长8米，宽7.5米，共计60平方米。选择此地主要是为了方便后期活动的开展。

2、“员工之家”要有一个书架，摆放至少100本书，供广大员工阅览、借阅。书架可用公司内旧的文件柜，书籍可在公司内收集一部分，发动员工捐献一部分，公司再另外购买20本左右。

3、“员工之家”同时还要做如下准备：

①乒乓球桌一张（公司已有）

②象棋二副

③篮球二个（已有一个）

④报纸架一个，新安晚报、中国青年报每日一份，毅昌科技报（报纸也可用公司办公室过期的报纸）

⑤扑克牌二副

⑥桌子两张，椅子20把（可公司内调配）⑦牌匾一个，用于挂在门的上方，上写“合肥海毅员工之家”

4、费用预算

序号项目预估费用（元）

1乒乓球排两副20*2=40

2象棋两副10*2=20

3篮球一个120

420本书20*20=400

5报纸架一个50

6新安晚报、中国青年报每日一份200*2=400/年

7封墙用的铝塑夹芯板2000

8牌匾一个50

共计：3080（元）

六、“员工之家”建设的内容

1、动员员工学习经营管理、科学技术知识，不断提高员工的技术、文化素质。

2．深入学习、贯彻公司的各种规章制度，教育员工遵纪守法，爱岗敬业，多做贡献，定期开展职业道德教育。

3、开展各类文体活动，组织读书读报等活动，寓教于乐，丰富员工业余文化生活。

4、发挥好桥梁纽带作用，当好传话筒，动员员工为企业经营发展献计献策，召开座谈会，听取员工意见、建议，使“员工之家”建成民主之家。

5、关心员工生活，为员工排忧解难，及时为员工提供咨询服务，奉献爱心。

七、“员工之家”的管理

1、“员工之家”只向本公司员工开放，任何外人未经允许不得进入。

2、“员工之家”正常开放时间为每天中午12：00-13：30，晚上17：30-22：00，遇周日为全天9：00-21：00。

3、“员工之家”实行轮流值班制度，每天中午由人力资源部的同事、工会委员轮流值班，晚上由08届大学生轮流值班，周日由值班。

4、值班人员负责家内公共设施的安全保障工作及秩序维持工作，并做好相应记录。

5、任何集体借用“员工之家”举办各种活动，须提前三天向工会主席提出申请，填写申请表，经批准后方可使用。

6、任何使用“员工之家”的集体或个人，必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则，在使用当天必须保证家内的一切物品不丢失、不损坏，如有丢失或损坏，则视具体情况由相应的集体或损坏人按购价进行赔偿。

二九〇农场工会根据中华全国总工会《关于开展会员评议职工之家活动的意见》，宝泉岭垦区工会下发的《宝泉岭垦区工会关于开展会员评议职工之家活动的指导方案》宝垦工发〔20XX〕26号，《黑龙江省建设职工之家管理办法》的精神要求，从9月22日开始在全场开展会员评议职工之家活动，截止今日，活动全部结束。

此活动有计划，有总结，有制度，有措施，营造良好的建家评家氛围，取得了新阶段的成果，开展此活动既是农场职工的殷切期望，也是新形势下构建和谐农场和争创经济社会全面发展示范场的内涵要求，较好地推动了新时期工会工作的创新发展。

二九〇农场现有会员11620人，其中女会员4810人，工会委员会委员37人，经审委员5人，女工委员7人，工会小组178个，职工代表351人。二九〇农场工会高度重视评议工作，首先向农场党委做以汇报，党委把此活动作为贯彻落实党的依靠方针，切实维护职工的合法权益，发挥工会组织桥梁和纽带作用的重要环节。形成了农场党委统一领导，行政大力支持，工会主动实施，部门大力协作，职工积极参与的合力建家的工作格局。

篇三：开展建设职工之家活动方案

开展建设“职工之家”活动实施方案

悦来中心小学工会20XX.4

指导思想：

以党的十七大精神和中国工会十五大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密围绕学校的中心任务，切实发挥工会组织、引导、服务教职工和维护教职工合法权益的作用，大力推进基层工会的群众化、民主化、法制化建设，推动和谐校园建设，促进我校教育事业又好又快地发展。

活动目标：

突出教职工在我校建家活动中的主体地位，通过开展建家活动，把教职工的智慧和力量凝聚到促进学校教育的发展上来。在党支部的领导下，形成行政积极支持、工会具体实施、教职工热情参与的合力共建局面。正确把握开展建家活动与推进学校发展的关系，围绕中心抓建家，通过建家促发展。全面履行工会各项职能，着力加强机制建设，不断赋予建家新内容，拓展新领域，进一步增强学校工会的凝聚力和吸引力，努力把学校工会建设成为组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、教职工信赖的教职工之家。

创建措施：

一、坚持党政工共建的原则，形成建家合力，把全心全意依靠工人阶级的根本方针落到实处。

1．成立党政工共建领导机构。

学校党政领导和工会要高度重视共建“教工之家”工作，成立共建领导小组，由支部书记任领导小组组长，校长和工会主席

为副组长，工会委员任组员。

2．学习开展共建活动文件。

认真组织行政干部、工会委员和全体教职工学习省教育科技工会《关于深入开展建设职工之家活动的实施意见》及市教育工会的有关文件和会议精神，明确共建的目的和意义以及共建活动的主要职责，落实共建精神。

3．召开共建专题协调会议。

学校党政工共建领导组召开专题协调会议，研究共建工作，党支部制定规划和实施方案，把握建家工作的正确政治方向，积极推进民主建设，指导和支持工会依照法律及章程独立自主地开展工作。根据党支部的共建工作部署，把建家工作纳入学校工作计划，并摆上重要议事日程，积极调动教职工的积极性和创造性，树立依靠教职工办好学校的指导思想，依法保障教职工的合法权益。学校行政要高度重视“建家”工作，并拔出专门经费至工会帐户作为工会的建家经费，支持建家工作。

4．制定共建工作计划。

领导组充分重视共建工作，认真制定党政工共建工作计划。提出目的和意义，工作要点、方法、步骤、要求，同时报送市教育工会，使共建工作有序地开展。学校于年终召开教职工大会，把当年的建家成果、总结向全体教职工汇报，接受全体教职工的评议和监督，评议结果在向全体教职工公开的同时上报市教育工会。

二、加强工会自身建设，提高工会工作水平。

不断加强工会自身建设，提高工会工作效率，全面提升工会工作的能力和水平，更好地发挥工会组织在促进教育和构建和谐社

会的重要作用。定期组织召开工会干部会议，探讨工作方法不断提高工会干部的自身素质，增强依法治会和依法维权的自觉性，努力提高工会工作的整体水平。重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，不断完善工会文档资料的管理，把“建家”活动落在实处。

三、建立各项民主制度，实现教职工群众对学校民主参与、民主管理和民主监督。

1．实行民主管理。

建立和完善教职工代表大会制度，积极推进学校民主建设，切实保障教职工当家作主的主人翁地位。学校要积极建立各项规范化的民主制度，对收费、财务管理、工程建设项目、教职工奖惩、职称评审等事关师生切身的学校行政事务实行公开；设置校务公开栏、意见箱、举报电话，认真对待师生反映的意见，并及时查处反馈，有力地推动学校民主建设。

青年之家建设实施方案