2019年度优秀部门获奖感言范本

发布时间:2019-09-08 09:51:16

2019年度优秀部门获奖感言范本


一分耕耘一分收获,下面有小编为大家整理的2019年度优秀部门获奖感言范本,欢迎大家阅读。

尊敬的领导,各位同事,大家好!

首先自我介绍一下,我是来自总装厂气路班的袁魏平,做为班组安全第一安全人。2019年在公司各级领导关怀下,特别是总装厂安全第一责任人强安林厂长的大力支持下,我认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的工作方针,履行自己的安全职责,积极响应公司安全标准化工作精神,将实践与理论相结合,在安全管理方面积累了一些经验,取得了一定成绩,2019年集团公司要求安全标准化工作在我宝华全面开展,应公司及总装厂的高度重视和要求,我们气路班快速响应,立即行动,安全工作不容一丝怠慢,率先在总装厂各班组中第一个一次性通过了集团标准化一级班组的审查。现将2019年工作方法向大家做以下汇报,望多多指导。

一、认真学习安全管理知识及公司有关安全文件精神,总装厂推行安全管理责任制,层层分解,制定安全管理网,将安全管理与管理人员绩效挂钩,责任分解后强厂长多次与我交流,并经常以海恩法则来引导我,让我对安全管理有了新的认识。

二、做好安全宣传和培训提高安全管理能力,强化员工安全意识,要抓紧安全,首先要从思想是得到改变,针对以上精神,我利用舆论为导向,为激发全员管安全的热情,利用分厂提供的资源,印发安全宣传资料60余份,班前会把安全工作安排在第一位,班组安全管理实行工时奖罚制度,每天早会都会抽查人员《安全职责》和标准背诵,背好的奖50分,背不过的鼓励或处罚50分,这样激发了全员管安全的热情,人人把规范自己的行为变为自觉活动,班组全年共开展安全活动和讨论会24起,提交安全合理化建议23条,主动识别风险因素2条,班组张贴安全资料12篇,参加公司级安全演练4人,举办安全黑板报5快,为班组安全管理开展开了一个好头。

三、检查安全隐患,作为一线管理人员,我在分厂领导每日巡检的同时,把安全工作在我的工作行列中排为第一,现场发现班组人员违章操作都会及时纠正教育。根据我们生产现场和领导要求,每天上班前组织人员对现场设备进行一次全面检查,做到设备班前,班中,班后检查,并做好记录,对不按规定穿戴劳保的员工记入违章台帐并要求穿戴好劳保用品后方可上岗,把班组特殊设备按总装厂要求做到定人定机操作,现场工位器具实行四角定位、定制管理,全年班组现场排查隐患30余起,处理违章人员18人,员工安全培训12次,新近、转岗、复工人员培训8人。

四、开展安全无隐患班组,创建和谐安全生产环境,为响应总装厂隐患排产要求,班前会把风险因素学习《安全生产责任制》、《生产操作规程》、《员工安全职责》都会作为每天工作的第一课,班组先后建立了《班组安全管理制度》、《员工培训记录》、《员工违章台账》、《设备运行管理台帐》、《安全隐患排产记录》、《安全活动记录》等一系列台帐,班组现场实行区域划分责任制,真正做到了人人管安全,处处查隐患。

在总结20xx年安全工作的同时,时刻保持清醒的头脑,把强厂长的“我们要有忧患意识、安全管理说一不二,不能拖泥带水”,作为班组安全管理导向,寻找差距和弱点,理清方向,力争把我们的安全管理工作发挥到更好!

首先请允许我代表所有获奖团队向关心和支持我们的公司领导表示衷心的感谢,感谢公司各部门的积极配合,为我们工作和生活创造优良的环境,这将成为推动我们不断前进的强大动力!

今天我代表优秀团队上台领奖,而在台下的同事们才是这个荣誉的主人公,荣誉属于他们,是他们的不辞劳苦,夜以继日的工作,才取得了今天的成绩,没有他们,就没有公司的今天,在此谢谢你们!

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”成绩只能代表过去,而这些成绩距离公司的目标还有很大差距,在20xx年的工作中,我们要发扬亮剑精神“敢啃硬骨头,敢打硬仗,敢于面对困难和挑战”的精神,发扬公司“敬业创新专注合作”企业文化,把我们的产品做到国内一流,甚至国际一流。

最后,祝愿公司在新的一年中百尺竿头更进一步。

给大家拜个早年,祝各位领导、同事在新年里心想事成,万事如意!

承蒙大家的厚爱,获得20xx年度“先进部门”,能够给与我们这份殊荣,我们感到很荣幸,心中除了喜悦,但更多的是感动,为了这种认可与接纳,觉得自己融入到了玺萌这个大家庭,自己的付出与表现已经被最大的认可,我们会更加努力!

虽然我来公司时间不算太长,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的时候,种种感觉和情影,仍历历在目。正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有机会踏入并留在了玺萌。

2019年度优秀部门获奖感言范本

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