盐城工学院二级学院简介

盐城工学院二级学院简介

盐城工学院优集学院简介

　　优集学院是盐城工学院所属的二级学院，招收公办普通全日制本科生。由盐城工学院与Siemens PLM Software公司于2005年联合共建，公司并于2008年在设置了“Siemens PLM奖学金”，奖励优集学院优秀毕业生。

　　优集学院设置机械设计制造及其自动化（产品三维设计、模具设计与制造）、计算机科学与技术（制造业信息化）两个专业三个专业方向。面向汽车、航空、机械、家电等制造业企业紧缺的三维产品设计制造软件使用、开发和管理人才需求，分别培养能够熟练运用世界一流计算机辅助设计制造软件，从事数字化三维产品设计、模具设计制造和从事制造业信息化实施及软件开发工作的高级工程技术人才。

　　优集学院以社会需求为导向，深化教育教学改革，形成了以素质教育为基础，能力培养为主线，知识传授与技能训练并重，强化能力综合培养的培养模式，已取得成效。优集学院首届116名毕业生中，82.5%通过Siemens PLM Software公司NX应用工程师论证考试，有近50%的毕业生与Siemens PLM Software公司的国内外用户签订就业协议。

　　优集学院具有良好的学科基础，所依托的机械制造及其自动化学科为江苏省重点建设学科、江苏省优秀学科团队，先后获得中国机械工业科学技术二等奖1项，江苏省科技进步奖5项，省级以上科研课题18项。优集学院作为Siemens PLM Software公司委托开发软件的合作伙伴，获得该公司授予的合作创新奖。

盐城工学院机械工程学院简介

　　机械工程学院从1958年开始招收机械制造工艺及设备专业专科生， 1996年9月开始招收本科生。2001年后增设工业工程、过程装备与控制工程、汽车服务工程、机械电子工程等专业。学院与韩国江陵大学、英国格林威治大学联合办学招收本科生，与苏州大学、江苏大学联合培养硕士研究生。

　　学院设六个专业系、一个课程组和实验中心。现有教职工65人，其中教授6人、副教授29人，博士7人，硕士36人，在读博士6人，在读硕士6人。江苏省师德模范1人，江苏省优秀共产党员1人，江苏省优秀党务工作者3人，盐城市有突出贡献中青年专家1人。学院秉承以质量求生存，以特色求发展的工作理念，形成优良的教风、学风，现有在籍本科学生一千八百余人，毕业生深受用人单位的好评，近几年协议就业率均为100％，英语四级通过率达到80％以上。

　　学院坚持以教学为中心，加强学科和专业建设，积极开展科学研究和教学研究。近年来教师先后承担国家自然科学基金重点项目、省自然科学基金等项目30余项，市级以上科技进步奖20余项，科研立项80余项，发表论文400多篇，被EI收录35篇，出版学术专著、教材30多部。

　　学院不断加强与国内外高等院校合作，先后选派多名教师到国内外高校进修与交流。学院还充分发挥机械、汽车等学科与江苏省重点发展支柱产业相对应的有利条件，努力为地方经济建设服务，先后完成了多项科技成果和专利转化，取得了良好的经济和社会效益。

盐城工学院电气工程学院简介

　　电气工程学院的前身电气工程系创办于1988年。学院下设电气工程系、自动化系、建筑电气与智能化系、电工电子课程组、实验中心和校属电气信息技术研究所。设有电气工程及其自动化、自动化、建筑电气与智能化3个本科专业。学院现有在编教学科研人员46人，其中教授2人，副教授14人，硕士生导师1人，博士2人，在读博士7人，硕士32人，外聘教授4人。全日制在籍本科生1043人。电气工程学院实验中心现有19个实验室，实验室总面积1400m2，固定资产达1000多万元。电工电子实验室2000年通过省级合格验收。

　　学院重视教学管理与教学改革工作，按照“拓宽基础、强化应用、重视实践、整体优化”原则制定培养计划。不断改革教学方法，教学质量不断提高。重视学风建设，近年来，二年级学生英语四级考试通过率最高达到65%以上；每年有十多位应届优秀本科毕业生考取东南大学等高校研究生。重视素质教育，积极开展课内外科技文体活动，学生组队在2005年的全国大学生电子设计竞赛中荣获一等奖，在2009年“亚龙杯”全国大学生智能建筑工程实践技能竞赛中荣获特等奖等多项全国大奖。重视学生就业工作，由于学生理论知识扎实和实践动手能力较强，受到用人单位一致欢迎。近几年毕业生总就业率均在95%以上，协议就业率在90%以上。

盐城工学院信息工程学院简介

　　信息工程学院下设电子信息工程系、计算机工程系、软件工程系三个专业系。学院现有全日制在校本科生900余人，专任教师47人，其中教授1人，副教授10人，硕士生导师1人，博士1人，在读博士3人，硕士32人，另有外聘教授6人。学院现有专业实验室12个，实验室总面积1000m2，仪器设备总值300多万元。近年来，承担省级和市厅级科研项目多项，发表科研和教学研究论文200多篇，其中在核心期刊发表80多篇，EI收录论文多篇，多项科研成果通过省级鉴定。

　　学院坚持“以素质教育为基础、以学业教育为中心、以就业教育为目标”的工作理念，注重教育、引导、服务与严格管理相结合，学风建设成绩突出，学生英语四级考试通过率稳居学校前列，每年都有一批优秀毕业生考取东南大学、南京航空航天大学等名牌高校研究生，连续多年被学校表彰为“考研工作先进集体”。学院高度重视学生素质教育和能力培养，近年来学生获得全国大学生第六届机器人大赛第三名，第二届江苏省大学生机器人大赛二、三等奖，全国大学生电子设计竞赛一等奖等多项殊荣。迄今为止学院共培养本、专科毕业生2000多人，学生以理论知识扎实、实践动手能力强而受到用人单位的普遍欢迎，学生就业率保持在99%以上，2008届毕业生协议就业率达100%。

盐城工学院土木工程学院简介

　　土木工程学院是盐城工学院中首批具有招收本科专业的资格和学士学位授予权的教学单位之一。在本科专业不断发展壮大的同时，土木工程学院不断加强学科建设和应用技术研究，积极开展科技咨询和科技服务工作。先后主持和完成国家自然科学基金项目、国家建设部科技项目、江苏省科技厅和教育厅项目、盐城市科技局项目30多项，承担企业委托的设计、咨询、科技服务等项目200多项，多次受到地方政府的表彰和奖励。学院现有教职工71人，其中，教授6人，副教授及高级工程师24人，博士及博士研究生10人，硕士35人。教师队伍中有江苏省高校“青蓝工程”学术带头人1人，江苏省“青蓝工程”青年骨干教师3人，校级优秀青年骨干教师3人，具有国家一级注册结构师、一级注册建筑师、二级注册建筑师、注册监理工程师和注册房地产估价师、国家建造师等资格的教师若干。土木工程专业是2006年江苏省特色专业建设点，建筑工程专业系教学团队荣获“2008年江苏省优秀教学团队”。土木工程学院不仅建立了校内实验实训基地，而且和多家国家特级施工企业签订了产学研合作关系。

盐城工学院经济与管理学院简介

　　经济与管理学院成立于2000年3月，系盐城工学院的第一个二级学院。学院现有工商管理、财务管理、信息管理与信息系统、市场营销、国际经济与贸易、物流管理、电子商务等7个专业，以及项目管理、会计学2个专业方向，其中工商管理专业为校级特色专业。企业管理学科为校级重点建设学科。学院现有教师104人，其中教授7人，副教授36人，硕士以上学位占70.9%。另聘有知名高校的兼职教授9人。

　　学院以培养学生的就业竞争力为导向，加强内涵建设，努力深化教育教学改革。获得省级优秀教学成果、省级精品教材奖3项，出版教材10余部。现有现代物流、ERP系统等6个专业实验室，实验仪器设备总投入250万元。60%的学生获得商务职业经理、物流经理、报关员、程序员等证书。近年来，学生在省级以上刊物发表文章15篇，多名学生在省大学生创业计划大赛中获奖。有江苏悦达股份有限公司等30多家就业实习基地协议。连续多年毕业生年底就业率均达100%，就业质量逐年提高。学院科研和服务社会的能力不断提升，近年来，先后承担市（厅）级以上纵向科研项目20余项，其中国家社科基金2项，累计科研经费200余万元，获市（厅）以上科技成果奖40余项。

盐城工学院人文学院简介

　　人文学院是盐城工学院所属的二级学院，下辖中文系、英语系、旅游系，设有汉语言文学、英语、旅游管理等9个本科专业方向，在校生974人。2007年起与英国格林威治大学合作举办国际旅游管理专业，与韩国江陵大学每年互派留学生。现有专任教师55名，高级职称教师17人；常年聘请外籍教师3人。

　　人文学院建有8个语音室、广告设计实训室、广告制作实训室、文秘综合实训室、导游模拟实训室、中餐实训室、西餐实训室、客房实训室、形体训练室。中文系、英语系、旅游系分别是全国高教秘书学会、全国外语教学研究会、全国旅游教育学会会员（理事）单位，是江苏省口语/口译考试培训单位、江苏省旅游行业定点培训单位之一。

　　按照培养高等应用型、复合型人才的目标，人文学院科学制定教学计划，理论和实践相结合，加强学生专业技能训练。学生参加全国大学英语四级考试、江苏省计算机等级考试，一次通过率在全校一直名列前茅，三个专业学生大都能获得相关的秘书资格证书、导游资格证书、专业英语四级、八级证书以及英语口语/口译证书等专业技能证书。每年均有10多名学生考取硕士研究生和公务员，年终就业率达98%以上。

盐城工学院设计艺术学院简介

　　盐城工学院设计艺术学院成立于2000年3月，从1990年开办建筑装饰专业开始，迄今已有10多年的办学历史。设计学院现开设艺术设计、工业设计、服装设计与工程三个本科专业(含环境艺术设计、景观设计、平面设计、产品造型设计、服装设计五个专业方向)，全日制在校本科学生800多人，每年面向江苏、山东等地招生。

　　全院现有专任教师44名，高级职称教师9人，中、高级职称人数占教师总数的70%以上。学科梯队和教师年龄结构比较合理。学院党政领导班子和广大教师热爱党的教育事业，具有高度的事业心和责任感，他们正以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的教育方针，从严治教、为人师表，以团结、勤奋、务实、开拓、进取的姿态，为把我院建成同类一流而努力奋斗。

　　南京艺术学院院长冯健亲教授、苏州大学博士生导师诸葛铠教授、李超德教授，南京艺术学院何晓佑教授、南京理工大学张锡教授等多名专家为设计艺术学院兼职教授。学院领导积极探索办学思路，加强学科及专业建设，聘请中国著名服装设计大师王新元担任教授，参与学科建设和教学工作，指导和培养青年教师成长，走超常规发展之路。

　　学校各级领导十分重视设计艺术学院的建设与发展，为我院提供了良好的办学条件。盐城工学院新校区建有13000多平方米设计艺术学科教学大楼。楼内有学生专用画室、多媒体教室、图书资料室、工业设计模型实验室、雕刻机房、苹果机房、pc机房、服装工艺实验室、600平方米美术与设计作品展览中心、学术报告厅等，功能完善。

　　10多年来，办学以苏北地区为中心并辐射苏中、苏南及华东地区，为社会培养了大量的设计人才，他们活跃在建筑、规划、广告、装潢、服装等企事业单位和部门，为推动该地区经济建设的发展做出了积极的贡献。

盐城工学院卓越学院简介

卓越学院是盐城工学院策应国家“卓越工程师教育培养计划”而成立的专门学院。江苏省内院校招生代号：1361。

国家“卓越工程师教育培养计划”是教育部为服务国家走中国特色新型工业化道路、建设创新型国家、建设人力资源强国的战略目标而制实施的重大改革项目，该项目通过创新人才培养模式，推进工程教育改革，培养造就一大批专业基础扎实、创新能力强、综合素质高、适应经济社会发展需要的高质量各类型工程技术人才。盐城工学院自2009年开始，立足“本科教学型工科院校”的办学定位，以工程能力培养为主线，坚持“重基础理论、重创新精神，强实践能力、强综合素质”的工程人才培养理念，不断推进工程教育改革，并在2011年以综合评定A类成为国家“卓越工程师教育培养计划”高校。

盐城工学院“卓越计划”实施的思路是：围绕江苏沿海开发国家战略，凸显行业特色，以现有国家特色专业建设点和省级科研平台为依托，在我校两重两强人才培养特色基础上，以企业工程实际需要为依据、改革教学内容，以现代教学技术为依托、更新教学手段，以工程技术发展为导向、优化实践教学，以国际工程人才质量评价体系为参照、完善我校ISO教学质量认证体系，进一步优化人才培养方案，培养一批未来工程领域的领军人物。盐城工学院“卓越计划”实施的目标是：确立我校应用型工程师人才培养目标，顺利完成工程人才的基础知识教育和一线工程师的基本训练，使学生具备在相关行业从事产品的生产、营销、服务以及工程项目的实施、运行、管理能力和综合素质。

策应教育部“卓越工程师教育培养计划”，盐城工学院成立卓越学院，具体实施“卓越工程师教育培养计划”试点工作。卓越学院的院长与副院长由校领导担任，学院成立教学指导小组，由学校相关职能部门和“卓越计划”试点专业的学院负责人组成，学院在教务处“卓越计划”管理办公室设立秘书处，负责日常协调工作，教学日常管理工作由参与“卓越计划”专业所在二级学院负责。学院以培养“后备工程师”为目标，将学生单独组成“卓越工程师班”，采取校企联合培养模式，学生在校学习累计3年，在企业学习累计1年，“卓越工程师班”实行小班化授课，优先选聘具有工程经历的优秀教师担任教学工作，在教学、教研经费上进行重点投入，“卓越工程师班”学生在奖学金评定、参加学科竞赛和实践创新训练项目比例方面享受政策倾斜。

盐城工学院汽车工程学院简介

 汽车工程学院成立于2010年6月，是学校在积极响应国家和江苏省政府实施沿海大开发战略的背景下，结合盐城市地方产业的发展需求，在原机械工程学院车辆工程系的基础上组建而成。其中，汽车服务工程专业开设于2008年；车辆工程专业方向开设于2001年，其所属专业是机械设计制造及其自动化专业，该专业是学校的重点专业，可以追溯到1958年的机械设计制造工艺及设备专业，1977年恢复高考招生制度后即招收专科生，1996年开始招收本科生，2003年被确定为学校第一批特色专业建设点，2005年通过验收成为学校第一批特色专业，2006年被确定为江苏省特色专业，2010年被确定为国家级特色专业建设点。车辆工程专业于2011年正式招生。

学院设有汽车服务工程、车辆工程2个专业系、1个实验中心和1个汽车技术研究中心。现有教职工22人，其中副教授以上专业技术职务8人，博士9人，研究生以上学历18人。3人分别被华南理工大学、江苏大学、常州大学、安徽理工大学聘为兼职硕士生导师。目前本学院机械类基础课程由机械工程学院教师担任教学。学院分别与韩国江陵原州大学开展“2+2”互换生合作项目，与英国格林威治大学开展“3+1”本科合作项目，与美国底特律大学合作开展“1+1”硕士项目、“3+2”本硕项目。2012年9月，学院将进行中美合作国际课程实验班的招生。

学院以培养应用型人才为目标，致力于培养具有创新精神和实践能力、掌握汽车现代化设计与制造、检测、维修与营销等方面的高级工程技术和工程管理人才。学院紧抓教风、学风，2011届毕业生就业率为100%。学院特别注重培养学生的创新意识和实践能力，积极开展课内外科技文体活动，鼓励学生参加各级各类竞赛。 2011年学院代表队获得全国大学生“飞思卡尔”杯智能汽车竞赛三等奖，“江苏省第三届大学生艺术展演活动”一等奖，江苏省第五届、第六届大学生职业规划大赛三等奖。学院主办的汽车技术创新设计大赛、发动机拆装大赛成为传统比赛项目，极大的提高了学生综合素质和专业动手能力。学院不断加强与企业的合作，每年安排学生到企业进行实训、实习，提高学生实践能力。

学院坚持以教学为中心，不断深化教学改革，加强学科和课程建设，积极开展科学研究和教学研究。学院拥有发动机性能实验室、汽车电器实验室、汽车4S店模拟实验室、汽车检测与诊断实验室、汽车底盘实验室、汽车维修实验室、发动机构造实验室、汽车电子技术实验室等8个实验室，实验中心面积近1900平米，设备总资产近500万元。学院还拥有20多个校外实习基地。盐城市是江苏省新能源汽车产业基地、江苏省最大的乘用车生产基地，学院紧密结合地方汽车产业进行科研创新和科技服务，先后与江苏江淮动力股份有限公司、东风悦达起亚汽车有限公司、江苏奥新新能源汽车有限公司、江苏森风集团等企业建立产学研合作关系，在汽车零部件先进制造技术、汽车振动与噪声控制、特种车辆设计、新能源汽车等领域取得了一系列的教学科研成果。

盐城工学院材料工程学院简介

　　材料工程学院始建于1979年，师资力量雄厚、办学特色显著、科研基础扎实、教学科研成绩突出，材料科学与工程专业是江苏省特色专业、国家级特色专业建设点。

　　学院现有教职工46人，其中教授10人，副教授14人，具有硕士以上学位的23人，其中博士及在读博士14人。享受国务院特殊津贴1人，江苏省“青蓝工程”优秀青年骨干教师6人，南京工业大学兼职硕士生导师7人，江苏大学兼职硕士生导师9人。近年来，承担省、部级教学改革项目3项，获江苏省优秀教学成果奖3项，江苏省精品（优秀）课程5门。本科生英语四、六级考试通过率在全校名列前茅，毕业生就业率一直稳定在99%以上，2009年考研达国家分数线83人，连续多年位于学校前列，被评为学校考研先进集体和就业工作先进集体，人才培养质量受到用人单位的广泛好评。

　　学院科研条件优越、基础扎实、队伍整齐、成果突出，拥有江苏省生态环境材料重点建设实验室、盐城市纳米材料与制备工程技术研究中心等研究平台，设有现代材料测试中心、江苏交通工程检测中心、材料物理与化学实验室、材料制备与加工实验室、材料工程实验室、材料物理性能检测实验室等24个实验室，实验室面积达12000m2。近五年来，教师主持省、市级科研项目及横向科研项目60多项，荣获江苏省科技博览会金奖1项， 通过省级鉴定20项， 获得盐城市科技进步奖15项。在权威学术期刊上发表研究论文300多篇，其中在核心期刊发表论文100多篇，被SCI、EI、ISTP、CA等国际权威检索机构收录60多篇。

　　目前全院师生以申报首批硕士授予专业为契机，以教学工作为中心，以创建全校唯一的国家级特色专业、建设全校唯一的省级重点实验室、建设强势学科为龙头，狠抓制度与作风建设、狠抓教师队伍建设、狠抓学风建设，使各项工作办出特色、办出水平、办出成绩，为实现材料工程学院新的跨越式发展、将材料工程学院主体建设成为全省有影响、全校一流的二级学院而努力奋斗。

盐城工学院化学与生物工程学院简介

　　化学与生物工程学院现有7个专业系，1个课程组和2个实验中心，分别是：化学工程与工艺系、应用化学系、环境工程系、海洋技术系、食品科学与工程系、生物工程系、制药工程系、基础化学课程组、化工实验中心、生物实验中心。现有教职工总数93人，其中正高级职称4人，副高职称25人，中级职称37人，初级及其以下人员27人；博士学历15人，硕士学历64人。教师年龄结构主要以中青年为主体，年龄结构趋于合理。能独立挑起科研重任的教师较多，学院具有较强的师资队伍与科研能力。目前全日制学生总数1786人。2008届毕业生年终就业率达99%，其中84名同学考取了南京大学等高校硕士研究生。

盐城工学院纺织服装学院简介

　　纺织服装学院创办于1990年。全院目前有在校生900多人，设有纺织工程、轻化工程、服装设计与工程三个本科专业，其中纺织工程专业被评为学校特色专业。全院现有教职工33人，其中高级职称7人，中级职称16人，硕士及以上学历教师29人（博士2人），省级优秀骨干教师2人。并聘请中国工程院院士姚穆教授为我院的兼职教授。随着我国纺织行业结构调整，毕业生供不应求。我院毕业生以踏实的工作作风、过硬的业务素质已经深受用人单位的青睐和好评。

　　本着一切为了学生的工作理念，近几年来，我院以抓好学生就业和考研工作为目标，促进学风建设，并取得了可喜成绩：抓好英语考级工作，06级英语四级一次通过率达89.9%，累计通过率达95%以上。就业工作成绩显著，连续多年就业率为100%。因学生就业工作突出，连续五年被学校表彰为就业工作先进集体。考研工作成绩突出，09年有64人考取硕士研究生，考取率达30%。连续五年被学校表彰为考研工作先进集体。多次被评为教风学风先进集体。我院近几年来学生英语四级一次通过率、就业率、考研率均已达到全国纺织服装类高校一流水平！

盐城工学院环境科学与工程学院简介

环境科学与工程学院成立于2010年6月，是在国家重视环境保护、促进环保新兴产业发展和国家实施沿海开发战略的背景下成立的，将重点围绕沿海滩涂生态环境保护和盐城环保特色产业发展进行科研创新和科技服务，并努力为地方经济建设与社会发展培养相关应用型专门人才。

    环境科学与工程学院，现有教职员工25人，专任教师23人，均为研究生以上学历，其中：教授2人，副教授5人，博士后1人，博士8人，在读博士8人，另拥有校内外兼职教授（教师）数十名。江苏省“333”工程培养对象1人，江苏省“六大人才高峰”资助2人，江苏省“青蓝工程”培养对象2人。近五年承担了国家自然科学基金项目1项，科技部技术创新基金项目2项，省部级科研项目6项，环保厅环保科技计划项目3项。拥有“建设项目环境影响评价资质”。

    环境科学与工程学院现有环境工程本科专业3个，拥有实验室面积1000多平米，固定资产1000多万元。力争用2-3年的时间将环境工程专业建设成为江苏省特色专业，将环境学科建设成为江苏省重点学科。

盐城盐工环境科技有限公司是环境学院教师于2008年在盐城工学院大学科技园创办的科技型企业，主要从事环境工程设计、环境影响评价、环境规划、清洁生产审核、污染治理设施运营等。公司的发展为环境学院教师的科研和对外服务提供了一个重要平台，同时也是环境学院学生进行创新实践和就业实习的良好平台，已均成为环境学院产、学、研结合的重要基地。

盐城工学院博雅学院简介

　　博雅学院是盐城工学院在深化教育改革过程中，为适应社会经济发展和教育改革的需要，经江苏省教育厅批准而建立的公有民办二级学院。学院充分发挥公有优势和民办活力，形成以盐城工学院为依托，培养社会需要的高层次应用型人才的办学特色。

　　学院现设有机械设计制造及其自动化等16个本科专业。所有学生享受和盐城工学院在校生完全一样的师资，接受同样的管理，获得同等的奖学金，以及享有助学贷款、学费减免、勤工助学和困难补助等助学权利，毕业生将接受学校同样的就业指导，学生学完教学计划规定的全部课程，且考核合格，根据国家相关规定，由盐城工学院颁发毕业证书；符合学士学位授予条件的，由盐城工学院授予学士学位。

　　博雅学院依托盐城工学院的雄厚师资，共享盐城工学院的教学资源，积极强化学院的教学组织和管理，着重培养学生具备扎实的专业基础知识、开拓创新精神和实践动手能力。在教学管理上，强化日常教学管理，对教学工作的各环节都制订了具体而严格的要求，并实行日常督查和期中、期末检查相结合的教学管理模式，保证了学院制订的培养方案的实施，不断提高人才培养质量。

　　在学生日常管理上坚持教育、管理、服务相结合，学院始终将学生的成人成才放在各项工作的首位，做到严在当严处，爱在细微中。学生管理部门牢固树立管理就是服务、管理就是教育的理念；积极探索教育管理的新理念、新思路，创造稳定和谐的校园环境，为教育教学工作的顺利进行提供保证；学院每学期都进行评奖评优活动，在广大同学中树立典型，在全院形成后进赶先进，先进更先进的强烈氛围。

　　为了提高学生的动手能力和实践水平，学院积极组织和开展大学生社会实践、科技文化和社团活动，丰富了学生课余生活，促进了学生各方面的发展，提高了学生的综合素质。

　　博雅学院因培养人才而诞生，也因人才的培养而发展，博雅学院将以自身特有的管理和运作模式，担负起教书育人的重要使命，着力培养二十一世纪社会发展需要的专门人才。

盐城工学院二级学院简介