多层回归分析下的高校特殊女教工职业倦怠传染研究——以皖北部分

发布时间:2023-03-14 17:24:43



作者:董阜平
作者机构:阜阳师范学院信息工程学院,安徽阜阳236041出版物刊名:湖北经济学院学报:人文社会科学版页码:127-129年卷期:20175
主题词:高校特殊女教工;职业倦怠;多层回归分析;传染性

摘要:高校特殊女教工是职业倦怠的高发人群。以职业倦怠的三个核心维度即情感衰竭、去人格化和无力感为因变量,并从岗位要求、决策维度以及同事间职业倦怠影响等三个自变量视角出发,分别对三个核心维度进行多层回归分析。其研究结果表明,高校特殊女教工群体内职业倦怠传染现象非常普遍,中同事间职业倦怠影响与三个核心维度关系最密切,是职业倦怠最重要传染源。

多层回归分析下的高校特殊女教工职业倦怠传染研究——以皖北部分

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