职业兴趣类型分析

美国心理学家霍兰德（Holland）将职业兴趣分为六种类型，分别是R-现实型、I-研究型、A-艺术型、S-社会型、E-经营型、C-常规型。每种型的内涵如下：

1、现实型（R）：喜欢现实性的实在的工作，个性特点具备机械操作能力或体力，喜欢户外工作，乐于使用各种工具和机器设备。这类人喜欢同事务而不是同人打交道。他们真诚、谦逊、敏感、务实、朴素、简洁、腼腆。

适合的职业为：工程师、操作X光的技师、飞机机械师、无线电报务员、自动化技师、电工、鱼类和野生动植物专家、机械工、厨师、木工等。

2、研究型（I）：喜欢各种研究性的工作，个性特点具备从事观察评价、推理等方面活动的能力，讲究科学性。这种人通常具有较高的数字和科学研究能力，喜欢独立工作，喜欢解决问题；喜欢同观念而不是同人或事务打交道。他们逻辑性强、好奇、聪明、仔细、独立、安详、俭朴。

适合的职业为：科研人员、科技工作者、实验员、数学家、物理学家、化学家、植物学家、动物学家、科学报刊编辑、地质学家等。

3、艺术型（A）：喜欢艺术性工作，个性特点具备艺术性的、独创性的表达和直觉能力，这类人往往具有某些艺术技能，喜欢创造性的工作，不喜欢硬性任务，富于想象力，情绪较强，喜欢同观念而不是同事务打交道。他们较开放、好想象、独立、有创造性。

适合的职业为：演员、记者、诗人、画家、作曲家、编剧、舞蹈家、音乐教师、雕刻家、摄影家、室内装潢专家、服装设计师等。

4、社会型（S）：喜欢社会交往性工作，个性特点喜欢周围有别人，对别人的事很有兴趣，乐于帮助别人解决难题。这类人喜欢同人而不是同事务打交道。他们往往助人为乐，人道主义、同情心较强，有责任心、热情、善于合作、富于理想、友好、善良、慷慨、耐心。

适合的职业为：外交工作者、教师、学校领导者、导游、社会福利机构工作者、社会群众团体工作者、咨询人员、思想工作者等。

5、经营型（E）：喜欢诸如推销、服务、管理类型的工作，个性特点具备以说服、管理、监督和领导等能力来获得政治、社会和经济利益。这类人通常具有领导才能和口才，对金钱和权力干兴趣，喜欢影响和控制别人。他们喜欢同人和观念而不是同事务打交道，他们热爱交际、冒险、精力充沛、乐观、和蔼、细心、抱负心强。

适合的职业为：厂长、各级领导者、管理者、政治家、律师、推销员、批发商、零售商、调度员、广告宣传员等。

6、常规型（C）：喜欢传统型的工作，个性特点注重细节，讲究精确，有很好的数字和计算能力，具备记录和归档能力。喜欢室内工作，乐于整理、安排事务。这类人往往喜欢同文字、数字打交道。他们比较顺从、务实、细心、节俭、做事利索、很有条理、有耐性。

适合的职业为：会计员、统计员、出纳员、办公室职员、税务员、秘书、计算机操作员、打字员、成本核算员、法庭速记员等。

职业兴趣类型