注重选拔任用实干和实绩突出的干部

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注重选拔任用实干和实绩突出的干部
张幼明

【期刊名称】《中国党政干部论坛》【年(卷,期】2010(000003
【摘要】@@组织建设是党的建设的枢纽,任用干部是组织建设的关键.但在一些单位和部门,选拔任用干部却重在看"背景",优先用"有来头"的人,大批实干型的干部往往处于"下游"地位,并成为被遗忘、被淘汰的"弱势群体".【总页数】1页(28【关键词】【作者】张幼明
【作者单位】军事科学院军队建设研究部一室【正文语种】中文【中图分类】【相关文献】
1.注重选拔任用实干和实绩突出的干部[J],张幼明2.选拔任用干部要注重实绩群众公认[J],周继秀
3.选拔任用干部要坚持注重实绩的原则[J],王景耀;唐家贵4.选拔任用干部要注重实绩[J],商城志
5.选人以德为先用人注重实绩——学习《党政领导干部选拔任用工作条例》的体会[J],黄成模
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