探亲假规定十问十答
发布时间:2014-05-21 17:09:23
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探亲假规定十问十答
第一问 私营企业职员能享受探亲假待遇吗?
根 据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,探亲假制度只适用于在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工。对于一般私企职员则没有 统一规定,有些地方则出台了地方法规规章加以明确,例如《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》就将探亲假的适用范围从国家机关、人民团体、全民 所有制企业和事业单位扩大到一般企业。因此是否能享受探亲假待遇要具体看当地的规定。
第二问 实习生能享受探亲假待遇吗?
学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受《探亲规定》的待遇。
第三问 探亲假规定里面的“不能在公休假日团聚的”条件指什么情况?
。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。
第四问 职工探亲假期怎么规定的?
(一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。
(二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。
第五问
如果职工的父亲或母亲和职工的配偶同居一地的,可以享受两次探亲假吗?
职工的父亲或母亲和职工的配偶同居一地的,职工在探望配偶时,即可同时探望其父亲或者母亲,因此,不能再享受探望父母的待遇。
第六问 探亲往返旅途中遇到意外交通事故造成堵塞等情况,时间怎么算?
职工在探亲往返旅途中,遇到意外交通事故,例如坍方、洪水冲毁道路等,造成交通停顿,以致职工不能按期返回工作岗位的,在持有当地交通机关证明,向所在单位行政提出申请后,其超假日期可以算作探亲路程假期。
第七问
探亲假期间享受什么待遇?
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。
第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。
第八问 探亲假工资和探亲路费计算基数如何计算?
一、机关、事业单位工资制度改革后,职工在探亲假和路程假期内,其工资按下列各项之和计发:
1、机关实行职级工资制的人员,为本人职务工资、级别工资、基础工资与工龄工资;
2、机关技术工人,为本人岗位工资、技术等级(职务)工资与按国家规定比例计算的奖金;
3、机关普通工人,为本人岗位工资与按国家规定比例计算的奖金;
4、事业单位职工,为本人职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴(其中,体育运动员,为本人体育基础津贴与成绩津贴)。
二、已婚职工探望父母的往返路费,以前条确定的工资额为计算基数,在百分之三十以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。
一般企业工资基数按当地具体规定执行。
第九问 职工探亲假往返路费怎么报销?
一、乘火车(包括直快、特快)的,不分职级,一律报硬席座位费,年满50周岁以上并连续乘火车48小时以上的可报硬席卧铺费。
二、乘轮船的,报四等舱位(或比统舱高一级舱位)费。
三、乘长途公共汽车及其他民用交通工具的,凭据按实支报销。其他民用交通工具的范围和乘坐条件,由各省、直辖市自行规定。
四、探亲途中的市内交通费,可按起止站的直线公共电车、汽车、轮渡费凭据报销。但乘坐市内出租机动车辆的开支,应由职工自理,不予报销。
五、职工探亲不得报销飞机票,因故乘坐飞机的,可按直线车、船票价报销,多支部分由职工自理。
职工探亲往返途中,限于交通条件,必须中途转车、转船并在中转地点住宿的,每中转一次,可凭据报销一天的普通房间床位的住宿费。如中转住宿费超过规定天数的,其超过部分由职工自理。
职工探亲途中连续乘长途汽车及其他民用交通工具,夜间停驶必须住宿的,其住宿费凭据报销。
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