厦门航空具体招聘岗位、职责及要求

一、招聘信息

（一）飞机维修

1.岗位职责 实施公司飞机的航线维修、 C 检（含）以内的定期检修、更换发动机、发动机热检及其他适 航管理当局批准的飞机维修项目，确保飞机持续适航和安全。

2.任职要求

（1）飞行器设计、制造、动力、电子、电气、机械、无损检测、数学、数据分析、结构等 相关专业；

（2）适应轮班工作制。

3.工作地点：厦门、福州、杭州、北京、泉州、石家庄（河北航空） 、南昌（江西航空）

（二）飞行签派

1.岗位职责 为公司实施飞行运行提供有关飞行签派、航行情报、飞机性能等运行控制与航务服务保障， 确保飞行运行安全、正常、有序。

2.任职要求

（1）民航交通运输（空中交通管理与签派）专业；

（2）适应轮班工作制。

3.工作地点：厦门、福州、杭州、北京、泉州、石家庄（河北航空） 、南昌（江西航空）

（三）客运营销

1.岗位职责

承担公司客运市场开发和客运生产组织， 主要负责公司航空客运市场规划、 营销规划、 航线 网络编排与实施、销售的策划与组织实施、客运市场开发与管理、 客户关系管理， 以及驻境 内外办事处的行政、业务管理等客运生产组织管理等工作。

2.任职要求

（1）管理、经济、数学、统计、民航运输等相关专业；

（2）适应轮班工作制和轮岗外派工作。

4.工作地点：厦门、福州、杭州、北京、天津、长沙、泉州、石家庄（河北航空） 、南昌（江

西航空）

（四）货运营销

1.岗位职责

（1）从事航空货运市场营销工作，包括市场调研分析、市场营销规划、收益管理、统计分 析、代理人业务管理等，确保完成公司年度航空货运收入和货邮运输量计划指标。

（2）从事航空货物的运输保障工作，包括货站运行保障、危险品运输、仓储管理、客户服 务、安全质量管理等，为公司航空货物运输生产提供安全、高效的运行服务。

2. 任职要求

（1）专业不限，电子商务、统计、化学、统计分析、国际贸易等专业优先；

（2）适应轮班工作制和轮岗外派工作。

3.工作地点：厦门、福州、杭州、天津、长沙、石家庄（河北航空） 、南昌（江西航空）

（五）地面服务

1. 岗位职责

（1）依照业务规范、工作程序和服务标准，实施航班旅客值机、候机、登机、转机、到达 和不正常航班旅客服务工作；

（2）收集、传递航班动态信息，组织行李运输、交付及查询作业，指挥、控制、协调、监 督公司及其代理航班的客货运输现场保障， 确保航空安全与航班正常运行， 为旅客提供满意 的服务。

2. 任职要求

（1）专业不限，英语、日语、韩语等外语专业优先；

（2）具有亲和力，具备良好的与人沟通协调能力；

（3）适应轮班工作制。

3. 工作地点：厦门、福州、杭州、北京、天津、长沙、石家庄（河北航空） 、南昌（江西航 空）

（六）信息技术

1.岗位职责

（1）软件开发方向：根据项目需求编写软件设计方案，参与信息系统软件设计、开发、测 试等过程， 承担项目协调、 组织管理及相关研发设计等工作； 研究并跟踪软件研发技术及业 务发展趋势，参与创新应用。

（2）运行管理方向：负责公司网络、数据库、主机系统的应用建设与运行管理、性能优化 等；负责信息系统运行应用管理；参与信息安全体系建设，负责信息安全管理，评估、监督 信息安全风险并指导规避风险；负责公司各类计算机及应用系统前端设备及办公自动化设 备、通信设备的日常运行维护管理； 负责公司弱电系统工程的建设与运维管理工作； 负责公 司其他信息化应用管理与运行保障。

2.任职要求

（1）计算机、通信工程和弱电工程等相关专业；

（2）适应轮班工作制。

3. 工作地点：

（1）软件开发方向：厦门、石家庄（河北航空）

（2）运行管理方向：厦门、福州、杭州、长沙、泉州、石家庄（河北航空）

（七）行政职能类

1.计划财务部

（ 1） 岗位职责 从事收入结算、成本管理、飞机购租、财务分析、涉税事务、资金管理、战略规划、投融资 管理、对外合作、行业政策研究、法律事务等工作。

（2）任职要求 会计、金融、统计、经济、财政、财经、财管、税法、审计、投资类、企业管理、工商管理、 国贸、法学等专业。

（3）工作地点：厦门、天津、南昌（江西航空）

2. 飞行部

（1）岗位职责 行政职员：从事后勤保障和各项行政工作；负责飞行部对内、对外的宣传推广、党务、共青 团工作。

飞行调度：预测、规划、统筹公司飞行实力，为飞行运行决策提供建议；通过精准把握民航 法规， 使用科学的排班工具规划、 安排飞行机组的航班计划； 实施飞行机组运行的全过程监 控，协调调度资源为飞行机组提供保障服务。

训练职员： 完成飞行员训练的协调、 实施、保障与服务工作； 完成飞行员各项理论与技术训 练的质量评估、 质量监控、 质量分析与质量提升工作； 完成飞行学员日常行政管理与后勤保 障工作；配合组织飞行学员初始训练与补充训练；配合完成日常行政工作。

（2）任职要求

专业不限； 熟练使用办公软件； 从事飞行调度要性格开朗、具备较强的数据分析能力、 逻辑 分析处理能力、 语言文字表达能力和沟通协调能力， 能适应轮班工作制； 服从部门岗位安排。

（3）工作地点：厦门、南昌（江西航空） ，福州、杭州（仅限飞行调度）

3. 空中乘务部

（1）岗位职责 行政职员：从事后勤保障和各项行政工作；负责空中乘务部对内、对外的宣传推广、党务、 共青团工作。

乘务业务职员：制定客舱运行各类规范、标准；开发、策划机上服务产品；乘务培训和资质 管理工作；乘务服务质量管理和客户关系处理；乘务业务相关系统开发和管理。

乘务调度：统筹安排乘务员的航班计划，处理飞行任务保障的其他相关事宜。 安全质量员：负责安全信息的搜集、整理工作；协助开展绩效管理数据的搜集、整理、分析 工作；负责部门管理手册及相关资料的日常管理工作； 编写部门安全工作周报、 月报等报告、 报表。

（2）任职要求

英语、计算机、机械电子、法律、设计、广告策划、 IT、新闻、中文和市场营销等相关专业；

英语专业要求通过英语专业八级。

（3）工作地点：厦门、南昌（江西航空）

4. 配餐部

（1）岗位职责 质检员：现场食品安全检查与监督、实验室检验与安全验证。

产品开发员：主要负责餐谱编译、产品开发和特色服务策划、餐食服务提升（国际化、餐酒 搭配等）、信息系统开发管理、餐食成本统计分析等内容。

外联员：负责国内 /国际航班计划标准的制定和调整；负责配餐代理（包括外基地）安全运 行和服务质量的管控。

（2）任职要求

食品工程、化学、生物化学、市场营销、公关 / 文案策划、工商管理、计算机、英语等相关

专业。

（3）工作地点：厦门、福州、泉州

5.总务部

（1）岗位职责 基建员：参与公司基建项目工程规划、设计、建设实施全过程管理工作。

（2）任职要求 土木工程、工民建、建筑学等相关专业；适应轮班工作制和轮岗外派工作。

（3）工作地点：厦门、福州

6.航卫中心

（1）岗位职责

航空医生负责公司空、 地勤员工诊疗， 突发事件的应急救援工作， 负责空勤人员体检、 医疗、 保健，疾病矫治工作；

（2）任职要求

临床医学等相关专业；适应轮班工作制。

（3）工作地点：厦门、杭州

7.飞机维修工程部

（1）岗位职责

航材管理：负责航材申请、计划采购、索赔送修等工作，为飞机维修提供有效的航材、物资 供应保障服务。 按规定的质量标准和期限， 以合理的价格完成承担的航材采购任务， 参加航 材 AOG 值班。确保所有工作按规定要求完成并满足经批准的标准。

（2）任职要求 国际经济与贸易、物流管理、航材管理、英语等专业。

（3）工作地点：厦门

二、应聘流程

简历投递（网申简历筛选宀初面宀无领导小组讨论宀终面宀笔试宀体检宀发放 Ofer。

三、 简历投递说明

（一） 简历投递网址

1、 厦门航空招聘网（ ），简历筛选以此为准；

2、 前程无忧厦航招聘频道（ ）。

（二） 简历投递时间

简历投递通道开通时间： 2016年 9月 5日

温馨提示： 请在每站宣讲结束后一天时间内完成简历投递， 我们将按照期望面试地点分别进 行简历筛选，逾期可选择后续面试地点。

四、 2017 年校园招聘日程

厦门航空 2017 年度校园招聘请持续关注厦门航空招聘网（ ）和前程无忧厦航招聘频道（ ）

五、 笔面试材料准备

一寸彩色照片， 个人简历， 身份证原件及复印件， 学信网打印页， 就业推荐表原件及复印件， 成绩单原件及复印件，外语等级证书原件及复印件，个人荣誉证书复印件。

六、 其他说明

录用 Offer 原则上在面试后两周内通过厦航短信平台发放，拟录用人员需在两周内完成体检 及协议签订工作， 逾期视同自动放弃。 拟录用人员提交的体检报告及三方协议相关内容须真 实准确，提交资料不实者，厦门航空有权终止相关协议。

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