品管部年终工作总结

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品管部年终工作总结
我于20xxxx5号加入xx公司,在各位领导正确领导下和各位工作同事的密切配合下,爱岗敬业,恪守尽职,作风务实,思想坚定,迅速融入子公司中的文化氛围中,较好地完成了自己的本职工作和党政交下来的其它工作。我在忙碌中同不断适应,不知不觉已到了XX年底,收获良多,感触良多,在此对自己在公司半年内的工作做一份工作总结。第一、工作表现
不断了解及掌握公司的品管政策及各种品质管控手法,严格执行公司里的品质政策,处处以身作则,不断提升自己急遽的品质观念意识。遵循各个控制作业和产品标准用文件严格按文件作业,规范操作。主要并负责成品检验、软件测试,研发部门样品测试,首件确认,外加工厂验,外加工现场质量监以及协助iqc来料检验等工作;平时的检验工作中发现问题时,能及时通知项目相关负责人或相关部门负责人,使得问题能及时解决。
加入公司以来,项目繁多,尤其是89月份一些亚运项目,需在紧急交期中保障产品质量,任务非常艰巨。在此期间,及时完成采购、研发的成品送检测试;多次出差至供应商进行现场质量监控,如到东莞中浩或进行p16模组箱体的首件确认,到豪尔生进行跨桥项目的灯具铝材加工重点项目首件确认,到立文厂现场监控材料喷涂品质等等,任务重,困难也多,在高级经理和同事们的支持下,都能顺利完成这些任务。印象最深的是到宽宏厂现场监控跨桥cdu箱驱动板的加工品质,此加工厂的规模相对较小,在品质管理上也相对弱小,在加工厂监控时,不断去要求加工厂按照我们联营公司工艺不断要求去执行,并准备相关人员的灯具、仪器给加工厂,要求他们进行测试检验。为了保证加工品质,每天都要坐车往返宽宏、公司之间,历时2周多,虽然辛苦,可是看到唏嘘最后的工作成果也很是惋惜。

在工作中,尽职尽责,及时处理完成经理交付的任务,同时也在这些压力中不断熟悉各项目的灯具、显示屏等产品。在各个项目完结后,对重要项目的实施产品进行长期老化试验,适时提交老化情况报告。
在工作态度上,并执行公司里的各项规章制度和纪律要求,做到按时上班,不迟到不旷工,服从领导其他工作安排;按时完成领导交给战斗部队的各项其他工作任务,不搞情绪化,自觉履行工作规章制度,认真主动全面完成本职工作认真任务。
总体来说,今年的其他工作努力而有成效,特别是在亚运项目投资期间,因部门人力不够,积极协助iqc完成进料检验,保证物料及时进仓和使用,不影响产线的生产;及时完成采购、研发部的样品检验,保证采购和研发部对相应物料、产品情况有及时的了解,以做出下一步动作;及时完成物料的首件确认,包括采购部送来供应商首件做确认,知悉以及采购部要求至供应商端去完成首件确认;规范管理产品长期老化试验,对试验方法、测试、报告等做规范化的管理,并每周三及时提交检验报告;协助精简进行部门文件编制和管理,使公司的表格及相关记录慢慢逐渐系统化、标准化,减少了工作量,更方便平时的组织工作。除了完成自己的本职工作及经理交待的任务外,更是积极配合同事去完成过来各种工作,更为部门的工作竭尽全力流程越来越完善的目标不断努力。第二、主要收获及体会
加入xx公司,在繁忙的其他工作中不断学习、不断成长,可谓收获良多。对公司的物料及相关产品加深了解,因为检验各种原物料,甚至到供应商现场切身感受去了解物料的制程,对这些物料的优点越来越熟悉;加入公司之前,对led灯具、显示屏认识是很少的,而现在对公司的各类灯具、显示屏已经有了深刻的认识。熟悉了关于灯具、显示屏的各种标准,也熟悉了相关的检验方法、检验仪器,同时在工作中,也掌握了各检验仪器的使用,并能实际去完成检验组织工作。对品质管理有了更全面品位的认识,在工作中,我对公司的品质

政策和管理措施有了全面的认识,同时不断提高自己的品质管理意识,去促进产品的品质提升。
工作经常会遇到困难,最深的体会就是不能害怕没法困难,敲定更不能因为困难而不去完成工作任务,最正确的态度是面对困难,把困难分后逐一列出来,并有足量针对性地去想妥善的方法去解决,而需要其他同事、其他部门配合的时候,不但要讲究沟通技巧,这样才能得到旁人的帮助。
第三、不足之处以及需要改进的地方
今年来,我谈了一定的工作,也取得了一些总分,但距领导们及同事们的要求也还有一些差距,比如公司的主要产品是led照明灯具及显示屏,但我对于常用的规范及测试标准还不够了解,缺乏经验,这将在后续的教育工作中,不断积累经验,并掌握测试方法和规范,以进一步把握公司产品的品质关键管控点。
同时工作中也发现有些检验、测试的规范还仍未完善,没有一套分析方法标准化的方法可供参考,而都需凭工作经验和教训去检验、测试,这样多半就容易出现漏洞,希望在后续工作中能够完善。决心在后续加倍努力工作,发扬成就,克服不足,以对工作、事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责做好各项工作,并多多请教老雇员和同事,学习他们好的工作经验和教训,利用善用业余时间多学习灯具常识、不断提高自身的工作技能和技能工作能力,为能成为公司满意、领导满意、同事满意的员工而努力。

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